SAP HR Jobs in Heidelberg
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Suchergebnisse - SAP HR Jobs in Heidelberg
DIS Deutscher Industrie Service AG-Heidelberg
Bewerbermanagement
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• Ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich und/oder fundierte Erfahrungen in diesem oder einem vergleichbaren Beruf
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit SAP HR
• Sehr gute Deutsch...
appcast.io -
Lidl Stiftung & Co KG-Heidelberg
an der kontinuierlichen Verbesserung von HR Prozessen und Anwendungen Kenntnisse in der Arbeit mit ServiceNow, SAP HCM, Success Factors oder Mitarbeiterportalen sind von Vorteil Schnelle Auffassungsgabe und Prozessverständnis Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel...
Lidl Stiftung & Co KG-Heidelberg
Einleitung
Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation...
mindmatch.ai -
Lidl Stiftung & Co KG-Heidelberg
Einleitung Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation...
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an der kontinuierlichen Verbesserung von HR Prozessen und Anwendungen
• Kenntnisse in der Arbeit mit ServiceNow, SAP HCM, Success Factors oder Mitarbeiterportalen sind von Vorteil
• Schnelle Auffassungsgabe und Prozessverständnis
• Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere...
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Einleitung Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation...
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Einleitung
Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation...
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an der kontinuierlichen Verbesserung von HR Prozessen und Anwendungen
• Kenntnisse in der Arbeit mit ServiceNow, SAP HCM, Success Factors oder Mitarbeiterportalen sind von Vorteil
• Schnelle Auffassungsgabe und Prozessverständnis
• Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere...
jmmst.com -
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Einleitung
Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation...
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Einleitung
Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation...
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an der kontinuierlichen Verbesserung von HR Prozessen und Anwendungen
• Kenntnisse in der Arbeit mit ServiceNow, SAP HCM, Success Factors oder Mitarbeiterportalen sind von Vorteil
• Schnelle Auffassungsgabe und Prozessverständnis
• Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere...
(Senior) Consultant (m/w/d) Payroll Specialist (SAP HCM/SuccessFactors ECP) - Heidelberg/Köln/Berlin
TTS-Heidelberg
tts ist ein Full-Service-Anbieter für HR & HR-IT Consulting, Performance Support und Corporate Learning und bietet innovative Lösungen im IT- und SAP Umfeld. Als Experten für HR & HR-IT begleiten wir unsere Kunden umfassend in allen Phasen...
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Lidl Stiftung & Co KG-Heidelberg
Einleitung
Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation...
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BWF Offermann, Waldenfels & Co. KG-Heidelberg
mit Zusatzqualifikation sowie Erfahrung im HR-Bereich
• Vertrauenswürdige und strukturierte Arbeitsweise
• Fundierte Anwenderkenntnisse in den MS Office Programmen, SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Pragmatische Lösungsansätze und mittelständische Hands-On-Mentalität...
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Einleitung
Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation...
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