Human Resources Generalist (m/w/d)

apartmentBHG Hospitality GmbH placeBerlin scheduleVollzeit calendar_month 

Die BHG Hospitality GmbH ist ein führendes Unternehmen im Gastgewerbe, das sich mit Leidenschaft und Hingabe der Aufgabe verschrieben hat, unvergessliche Gästeerlebnisse in unseren Restaurants, Bars und Cafés in Berlin zu schaffen. Unsere Mission ist es, exzellente Gastfreundschaft zu bieten, die unsere Gäste begeistert und unser Team inspiriert.

Um dieses Ziel weiterhin erfolgreich zu verfolgen, suchen wir einen engagierten und motivierten **HR GeneralistIn**, der/die uns dabei unterstützt, unser positives Arbeitsumfeld weiter auszubauen. In dieser wichtigen Rolle wirst du eine zentrale Position einnehmen und maßgeblich zur Entwicklung unserer HR-Strukturen beitragen.

Wenn du Lust hast, in einem dynamischen und serviceorientierten Umfeld zu arbeiten und aktiv die Zukunft unseres Teams mitzugestalten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Die Rolle

In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Rolle wirst du eine Schlüsselposition innerhalb unseres HR-Teams einnehmen. Dein Fokus liegt auf der effizienten und strukturierten Verwaltung der HR-Prozesse. Dazu gehören unter anderem die HR-Administration, Systemverwaltung, Vertragsmanagement, Lohn- und Gehaltsabrechnung (in enger Zusammenarbeit mit einem externen Steuerberater), Zeit- und Anwesenheitsmanagement sowie das Tracking von KPIs.

Wenn du Lust hast, in einem kreativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten und maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen beizutragen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Requirements
  • Deine Aufgaben und Qualifikationen als HR Generalist*In:
  • Effiziente Verwaltung von HR-Prozessen, einschließlich der Einstellung und offboarding von Mitarbeitenden sowie der sorgfältigen Dokumentation.
  • Pflege und Verwaltung von HR-Systemen und Datenbanken, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeitendeninformationen stets präzise und aktuell sind.
  • Proaktive administrative Unterstützung für das Führungsteam in allen personalbezogenen Angelegenheiten.
  • Vertragsmanagement, einschließlich der Erstellung, Überprüfung und Aktualisierung von Arbeitsverträgen.
  • Koordinierung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit einem externen Steuerbüro, unter Einhaltung aller relevanten Vorschriften.
  • Überwachung der Zeiterfassungssysteme und proaktive Lösung von Unstimmigkeiten oder Problemen.
  • Tracking und Analyse von HR-KPIs, um wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen und Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren.
  • Dein Profil:
  • Fundierte Kenntnisse der HR-Prozesse und -Verfahren.
  • Grundkenntnisse der deutschen arbeitsrechtlichen Vorschriften.
  • Erfahrung im Umgang mit HRIS-Systemen sowie ausgezeichnete Kenntnisse der Microsoft Office Suite.
  • Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und exzellentes Zeitmanagement.
  • Fähigkeit, vertrauliche Informationen mit höchster Diskretion zu behandeln.
  • Hohe Detailgenauigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein absolutes Muss.

Werde Teil der BHG Hospitality GmbH!

Bei der BHG Hospitality GmbH erwartet dich ein unterstützendes und kooperatives Arbeitsumfeld, in dem du als Teammitglied geschätzt und in deinem Erfolg bestärkt wirst. Als Teil unseres dynamischen Teams hast du die Chance, aktiv mitzuwirken, deine Ideen einzubringen und einen bedeutenden Einfluss auf den Erfolg unseres wachsenden Unternehmens zu nehmen.

Wir bieten dir die Möglichkeit, in einer positiven und motivierenden Atmosphäre gemeinsam Großes zu erreichen.

Vielfalt und Repräsentation: BHG Hospitality setzt sich für den Aufbau und die Unterstützung vielfältiger und repräsentativer Gemeinschaften und langfristiger Karrieremöglichkeiten ein und bietet qualifizierten Bewerbern und Mitarbeitern gleiche Beschäftigungschancen, unabhängig von Alter, Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, nationaler Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Schwangerschaftsstatus, Familienstand, Militär- oder Veteranenstatus, genetischer Veranlagung oder einem anderen gesetzlich geschützten Grund.

Benefits
  • Unsere Mitarbeitervorteile:
  • Betriebliche Altersvorsorge, um deine Zukunft abzusichern.
  • Betriebliche Krankenversicherung mit einem jährlichen Gesundheitsbudget für 13 hochwertige Leistungen.
  • Mobilitätszuschuss, um deine täglichen Wege zu erleichtern.
  • Essenszuschuss für deine Verpflegung während der Arbeitszeit.
  • Freier Eintritt in unser Museum für dich sowie eine begrenzte Anzahl an Familienmitgliedern und Freunden.
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte in unserem Retail Shop.
  • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine persönliche und berufliche Entwicklung zu fördern.
local_fire_departmentDringend gesucht

HR Generalist & Organisationsentwicklung (gn)

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