Human Resources Manager (m/w/d)

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Human Resources Manager (m/w/d)

Meine Benefits:

  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld
  • Work-Life-Balance durch attraktive Arbeitszeiten (Gleitzeit)
  • Möglichkeit, aktiv in einem familiengeführten Unternehmen mitzuwirken und Prozesse mitzugestalten
  • Kollegiales Arbeitsumfeld

Meine Aufgaben als Human Resources Manager:

  • Erster Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in Personalangelegenheiten
  • Umsetzung von Personalmaßnahmen inkl. Arbeitsverträgen und Fristenüberwachung
  • Rekrutierung und Bewerbermanagement
  • Koordination arbeitsrechtlicher Vorgänge und enge Abstimmung mit den Gremien der betrieblichen Mitbestimmung
  • Gestaltung von Personalentwicklungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
  • Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Zeitwirtschaft
  • Zusammenarbeit mit externen Stellen wie Anwälten, Sozialversicherungsträgern und Steuerbehörden

Mein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement o.Ä.
  • Vieljährige Erfahrung im Personalmanagement und der Rekrutierung
  • Fundierte Kenntnisse in arbeitsrechtlichen Fragestellungen und betrieblichen Regelungen
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
  • Flexibilität und Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld

Unser Auftraggeber:

  • ... entwickelt und produziert innovative, nachhaltige Aluminiumlösungen für verschiedene Branchen und liefert dank moderner höchste Qualität.

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Wir bieten Ihnen eine attraktive Vermittlung in ein angesehenes Unternehmen. Qualität und Seriosität stehen dabei an erster Stelle. Wir geben Sie in gute Hände. Versprochen!
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