Sachbearbeiter*in für REACH/RoHS (w/m/d)
Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber & Information Space.
2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. Für den Bereich "Engineering Lifecycle Support" suchen wir am Standort Oberkochen, Betriebsteil Aalen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sachbearbeiter*in für REACH/RoHS (w/m/d) Der Bereich "Engineering Lifecycle Support" ist verantwortlich für die Erstellung und Pflege der technischen Dokumentationen und Ersatzteilkataloge, Durchführung von Kundenschulungen, Material- und Parts Management, Lifecycle Management sowie das Obsoleszenzmanagement nach internationalen Standards und Richtlinien.
Ihre Aufgaben- Ausführung von REACH- und RoHS-Analysen im SAP
- Überprüfung der Auswertungen auf Vollständigkeit
- Nachpflege unvollständiger Materialstämme (in Bezug auf REACH/RoHS) und Beschaffung/Bereitstellung der fehlenden Dokumente
- Datenpflege im SAP (in Bezug auf REACH/RoHS)
- Enge und standortübergreifende Zusammenarbeit mit dem Bauteilmanagement, Konfigurationsmanagement, Einkauf und externen Lieferanten Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Chemie, Elektrotechnik, Feinwerk- oder Produktionstechnik oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung vorteilhaft
- Kenntnisse zu RoHS, REACH und SVHC-Stoffe/Materialien vorteilhaft
- Versierter Umgang mit MS Office (Word, Excel) und SAP vorteilhaft
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Freuen Sie sich auf
- Arbeiten an außergewöhnlichen High-Tech Produkten an den Grenzen der Physik
- Faire, leistungsgerechte Vergütung, plus Sonderzahlungen
- Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzmodelle
- Betriebliche Altersversorgung
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Verpflegungsmöglichkeiten
- Gesundheitsförderung und Mobilitätsangebote Kontakt Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden?
Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen?
Dann sind Sie unser*e Kandidat*in!Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen).
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Deshalb freuen wir uns auf alle Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.