SAP S/4HANA Service Inhouse Consultant (m/w/d)

Firmenprofil

Unser Kunde, ein weltweit erfolgreiches Unternehmen, das sich durch technologische Innovation und höchste Qualitätsstandards auszeichnet, sucht Unterstützung im Bereich IT. Mit einem klaren Fokus auf nachhaltiges Wachstum und zukunftsweisende Technologien bietet das Unternehmen ein internationales Arbeitsumfeld, das von Teamgeist und Entwicklungsmöglichkeiten geprägt ist.

• Sie unterstützen bei der Konzeption und technischen Umsetzung globaler Geschäftsprozesse in der SAP-Systemlandschaft.
• Verantwortung für die reibungslose Abbildung und Weiterentwicklung des „Service to Satisfaction"-Prozesses innerhalb des SAP S/4HANA-Systems.
• Durchführung von Systemanpassungen und Datenpflege im Bereich SAP Service und Field Service Management (FSM).
• Integration und Optimierung von SAP CPQ in bestehende Commerce-Lösungen.
• Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Projektteams, um technische Anforderungen zu analysieren und umzusetzen.
• Sie fungieren als kompetenter Beraterin für interne Stakeholder und treiben eigenständig Teilprojekte voran.
• Durchführung von IT-Tests sowie Erstellung von Anwenderdokumentationen und Schulungsunterlagen.
• Unterstützung im täglichen Betrieb durch 2nd- und 3rd-Level-Support.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse in der SAP-Beratung mit Schwerpunkt auf dem Modul S/4HANA Service und einem guten Verständnis des Gesamtprozesses „Service to Satisfaction".
• Idealerweise Erfahrung mit SAP FSM und angrenzenden Modulen wie SD, MM oder PP.
• Wünschenswert sind Kenntnisse in der ABAP-Programmierung oder dem Einsatz des SAP Solution Managers.
• Technisches Projektmanagement ist kein Neuland für Sie.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise ergänzt durch weitere Fremdsprachen.
• Analytisches Denken, eine strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Sie aus.

• Vielfältige Aufgaben in einem wachstumsorientierten und innovativen Umfeld.
• Individuelle Weiterbildungsangebote und interne Entwicklungsperspektiven.
• Attraktive Vergütung und Sozialleistungen, inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterkantine.
• Flexibles Arbeiten dank Gleitzeitregelungen, Homeoffice-Optionen und 30 Urlaubstagen.
• Familienfreundliches Arbeitsklima und eine Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung, Vielfalt und Integration setzt.
• Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem global agierenden Unternehmen mit starkem Fokus auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung.