Eyes and More GmbHMönchengladbach
Wir sind eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen der Augenoptik-Branche.Aktuell betreiben wir über 280 Filialen in Deutschland, Österreich, Schweden, den Niederlanden und Belgien.Wir verstehen die Brille als Modestatement und haben für unsere Kunden stets die neuesten Brillentrends.Unsere De...
CHG-MERIDIAN AGBaesweiler
Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie.Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1300 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Koordination und Betreuung der Umsetzung von API Integrationen bei Kund...
HAPEKO Deutschland GmbHDüsseldorf, 24 km von Mönchengladbach
wie dem Umgang mit gängigen IT-Anwendungen
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• Verantwortung für den größten Produktbereich des Unternehmens mit strategischer Wirksamkeit
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Schuloase Rheinland e. V.Frechen
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die OGS. ...
Michael PageDüsseldorf, 24 km von Mönchengladbach
Hohenstellenwert im Unternehmen • Deutschlands TOP Arbeitgeber im Bankenbereich FirmenprofilDeutschlands TOP Arbeitgeber im Bankenbereich.Aufgabengebiet • Sie sind verantwortlich für die Sicherheit der gesamte IT-Infrastruktur...
Doc PersonalBeratung GmbHKrefeld, 18 km von Mönchengladbach
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Doc PersonalBeratung GmbHDüsseldorf, 24 km von Mönchengladbach
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HAPEKO Deutschland GmbHDüsseldorf, 24 km von Mönchengladbach
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Wer ist als mein Mandant Ihr möglicher zukünftiger Arbeitgeber? Mein Mandant ist ein weltweit bestens aufgestellter Anbieter von Markenware und digitalen Dienstleistungen B2B mit mehreren...
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Kinderpfleger (m/w/d) Springerkraft
Mönchengladbach | www.europersonal.com |
Kinderpfleger (m/w/d) Springerkraft
Standort: Mönchengladbach
Anstellungsart(en): Minijob
Arbeitszeit: 6 - 40 Stunden pro Monat
Deine Aufgaben:
Die Impuls Personal GmbH ist seit fast 30 Jahren auf die Vermittlung und Überlassung von pädagogischem Personal spezialisiert und ist somit Marktführer und Top-Spezialist auf diesem Gebiet. Ein deutliches Merkmal für die hohe Qualität unserer Dienstleistung ist das Siegel "Hamburgs bester Arbeitgeber", welches wir bereits zum neunten Mal in Folge verliehen bekommen haben.
Im Laufe der Jahre haben wir deshalb das Konzept der Zeitarbeit, an die sensiblen Bedürfnisse der Pädagogik angepasst und suchen nun DICH!, um unser Team aus pädagogischen Fach,- und Ergänzungskräften zu komplettieren.
• Als Kinderpfleger (m/w/d) / Springerkraft (m/w/d) auf Minijob-Basis springst Du immer dann ein, wenn ein Teammitglied ausfällt, aber dringend Unterstützung in der Einrichtung benötigt wird
• Dabei arbeitest Du eng mit dem bestehenden Team aus Erziehern (m/w/d) und Kinderpflegern (m/w/d) zusammen
• Als flexibler Kinderpfleger (m/w/d) / Springerkraft (m/w/d) hast Du stets dein "Köfferchen" dabei und findest so einen spielerischen Zugang zu den Heranwachsenden (m/w/d)
Das bringst Du mit:
! Ein Quereinstieg, ohne die benannten Grundvoraussetzungen ist gesetzlich nicht möglich !
• Um als Kinderpfleger (m/w/d) / Springerkraft (m/w/d) durchstarten zu können, hast Du bereits einen Berufsabschluss als staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) / Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) / Sozialassistent (m/w/d) / Sozialhelfer (m/w/d) / Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d)
• Solltest Du keinen der benannten Berufsabschlüsse mitbringen, dann warst Du bereits vor 2008 in einer Kindertageseinrichtung tätig und hast zusätzlich die notwendige Qualifizerungsmaßnahme absolviert
Neben Deiner fachlichen Eignung, bringst du außerdem mit:
• Hohe Sozialkompetenz, Zuverlässigkeit, Empathie, sowie Durchsetzungsvermögen und selbstverständlich Teamfähigkeit
• Du begeisterst Dich für die Arbeit mit Kindern und kannst Dich gut auf deren Interessen und Bedürfnisse einstellen
• Du stehst für Kreativität und Flexibilität
Unser Angebot an Dich:
• Im Rahmen Deines Minijobs als Kinderpfleger (m/w/d) / Springerkraft (m/w/d), reichst Du uns deine verfügbaren Arbeitstage für den Folgemonat ein und wir kümmern uns darum, Dir für diese Tage Dienste zuzuschreiben
• Können wir unser Versprechen nicht halten, erhältst du Deinen vereinbarten Stundenlohn x der vereinbarten Monatsstunden als Garantiezahlung trotzdem ausgezahlt
• Auch als Minijobber (m/w/d) kannst du bei uns ein Arbeitszeitkonto führen und so z.B. vorarbeiten, solltest du mal nicht arbeiten können/wollen, kannst dir so trotzdem eine Auszahlung sichern
• Auch als Minijobber (m/w/d) erhältst du ein kleines Urlaubs,- und Weihnachtsgeld
• Gefällt Dir die Zusammenarbeit als Kinderpfleger (m/w/d) / Springerkraft (m/w/d) mit uns, kannst Du jederzeit aus deiner geringfügigen Beschäftigung ein sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis machen. Komm hierzu gerne auf uns zu, wir erzählen Dir dann mehr über unsere Benefits und bauen Dir ein Vertragsangebot, ganz nach Deinen Wünschen
So erreichst Du uns:
• schnell und unkompliziert über WhatsApp unter 0176 – 466 077 56
• per E-Mail an bewerbung.duesseldorf@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung
• über unsere Webseite unter www.impuls-personal.de
• das Eingabeformular bzw. den Bewerberbutton dieser Webseite
Du hast weitere Fragen?
Unsere Niederlassungsleiterin, Frau Jenny Schubert, steht Dir gerne telefonisch unter 0211 781 753-11 für erste Rückfragen zur Verfügung.
Impuls Personal GmbH
Königstraße 10
40212 Düsseldorf
Unsere Datenschutzerklärung finden Sie unter impuls-personal.com/datenschutz
Alle Berufs- und Tätigkeitsbezeichnungen dieser Stellenanzeige richten sich an alle Geschlechter.
Abteilung(en): 3/2/ Erziehung und Soziales / Erziehung
Tarifvertrag: BAP/DGB
Entgeltgruppe: E4+übertarifliche Zulage
Standort: Mönchengladbach
Anstellungsart(en): Minijob
Arbeitszeit: 6 - 40 Stunden pro Monat
Deine Aufgaben:
Die Impuls Personal GmbH ist seit fast 30 Jahren auf die Vermittlung und Überlassung von pädagogischem Personal spezialisiert und ist somit Marktführer und Top-Spezialist auf diesem Gebiet. Ein deutliches Merkmal für die hohe Qualität unserer Dienstleistung ist das Siegel "Hamburgs bester Arbeitgeber", welches wir bereits zum neunten Mal in Folge verliehen bekommen haben.
Im Laufe der Jahre haben wir deshalb das Konzept der Zeitarbeit, an die sensiblen Bedürfnisse der Pädagogik angepasst und suchen nun DICH!, um unser Team aus pädagogischen Fach,- und Ergänzungskräften zu komplettieren.
• Als Kinderpfleger (m/w/d) / Springerkraft (m/w/d) auf Minijob-Basis springst Du immer dann ein, wenn ein Teammitglied ausfällt, aber dringend Unterstützung in der Einrichtung benötigt wird
• Dabei arbeitest Du eng mit dem bestehenden Team aus Erziehern (m/w/d) und Kinderpflegern (m/w/d) zusammen
• Als flexibler Kinderpfleger (m/w/d) / Springerkraft (m/w/d) hast Du stets dein "Köfferchen" dabei und findest so einen spielerischen Zugang zu den Heranwachsenden (m/w/d)
Das bringst Du mit:
! Ein Quereinstieg, ohne die benannten Grundvoraussetzungen ist gesetzlich nicht möglich !
• Um als Kinderpfleger (m/w/d) / Springerkraft (m/w/d) durchstarten zu können, hast Du bereits einen Berufsabschluss als staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) / Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) / Sozialassistent (m/w/d) / Sozialhelfer (m/w/d) / Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d)
• Solltest Du keinen der benannten Berufsabschlüsse mitbringen, dann warst Du bereits vor 2008 in einer Kindertageseinrichtung tätig und hast zusätzlich die notwendige Qualifizerungsmaßnahme absolviert
Neben Deiner fachlichen Eignung, bringst du außerdem mit:
• Hohe Sozialkompetenz, Zuverlässigkeit, Empathie, sowie Durchsetzungsvermögen und selbstverständlich Teamfähigkeit
• Du begeisterst Dich für die Arbeit mit Kindern und kannst Dich gut auf deren Interessen und Bedürfnisse einstellen
• Du stehst für Kreativität und Flexibilität
Unser Angebot an Dich:
• Im Rahmen Deines Minijobs als Kinderpfleger (m/w/d) / Springerkraft (m/w/d), reichst Du uns deine verfügbaren Arbeitstage für den Folgemonat ein und wir kümmern uns darum, Dir für diese Tage Dienste zuzuschreiben
• Können wir unser Versprechen nicht halten, erhältst du Deinen vereinbarten Stundenlohn x der vereinbarten Monatsstunden als Garantiezahlung trotzdem ausgezahlt
• Auch als Minijobber (m/w/d) kannst du bei uns ein Arbeitszeitkonto führen und so z.B. vorarbeiten, solltest du mal nicht arbeiten können/wollen, kannst dir so trotzdem eine Auszahlung sichern
• Auch als Minijobber (m/w/d) erhältst du ein kleines Urlaubs,- und Weihnachtsgeld
• Gefällt Dir die Zusammenarbeit als Kinderpfleger (m/w/d) / Springerkraft (m/w/d) mit uns, kannst Du jederzeit aus deiner geringfügigen Beschäftigung ein sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis machen. Komm hierzu gerne auf uns zu, wir erzählen Dir dann mehr über unsere Benefits und bauen Dir ein Vertragsangebot, ganz nach Deinen Wünschen
So erreichst Du uns:
• schnell und unkompliziert über WhatsApp unter 0176 – 466 077 56
• per E-Mail an bewerbung.duesseldorf@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung
• über unsere Webseite unter www.impuls-personal.de
• das Eingabeformular bzw. den Bewerberbutton dieser Webseite
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Unsere Niederlassungsleiterin, Frau Jenny Schubert, steht Dir gerne telefonisch unter 0211 781 753-11 für erste Rückfragen zur Verfügung.
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Abteilung(en): 3/2/ Erziehung und Soziales / Erziehung
Tarifvertrag: BAP/DGB
Entgeltgruppe: E4+übertarifliche Zulage