Elektroniker (m/w/d)
Willkommen in der Welt der Elektrik. Sie sind ein/e versierte/r Elektroniker (m/w/d) der/die sein technisches Know-how gerne im kaufmännischen Umfeld einsetzen möchte? Sie haben ein Talent für Kundenbetreuung und möchten Ihre Fähigkeiten in ein dynamisches Team einbringen?
Dann suchen wir genau Sie! Als Elektroniker (m/w/d) im kaufmännischen Bereich im Vertriebsinnendienst bieten wir Ihnen eine spannende Möglichkeit, Ihre technische Expertise mit Ihrer Leidenschaft für Kundenkontakt zu verbinden und Teil eines erfolgreichen Teams zu werden..
Ihre Aufgaben
• Beratung und Betreuung von Kunden in technischen Belangen, insbesondere im Bereich elektronischer Produkte und Lösungen
• Technische Klärung von Kundenanfragen und Angebotserstellung in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam
• Unterstützung bei der Erstellung von technischen Dokumentationen, Angeboten und Präsentationen für Kunden
• Schnittstelle zwischen Kunden und internen Fachabteilungen wie Vertrieb, Entwicklung und Produktion
• Bearbeitung von Reklamationen und technischen Supportanfragen
• Identifizierung von Upselling- und Cross-Selling-Möglichkeiten durch technische Beratung und Produktempfehlungen
• Teilnahme an internen Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen, um das technische Wissen stets auf dem neuesten Stand zu halten
Ihr Profil
• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik
• Berufserfahrung im technischen Vertriebsinnendienst oder einer ähnlichen kaufmännischen Position von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Elektronik und Elektrotechnik sowie Verständnis für technische Zusammenhänge
• Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Kunden sowie die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu erklären
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Ihre Vorteile
• Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und motivierten Team
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzliche Benefits
• Ein angenehmes Arbeitsumfeld und eine offene Unternehmenskultur, in der Ihr Beitrag geschätzt wird
• Die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens in einem zukunftsorientierten Marktumfeld zu sein
Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online Bewerbungsplattform oder über die unten angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Kontakt
Filiz Akdogan
Adecco Personaldienstleistungen GmbH
Robertstraße 5a
42107 Wuppertal
Telefon +49 228 94594324
E-Mail filiz.akdogan@adecco.de
Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco
Was ist eine direkte Personalvermittlung?
Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.
Wie viel kostet eine Personalvermittlung?
Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.
Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?
Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.
Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.
Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?
Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.
Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.
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Dann suchen wir genau Sie! Als Elektroniker (m/w/d) im kaufmännischen Bereich im Vertriebsinnendienst bieten wir Ihnen eine spannende Möglichkeit, Ihre technische Expertise mit Ihrer Leidenschaft für Kundenkontakt zu verbinden und Teil eines erfolgreichen Teams zu werden..
Ihre Aufgaben
• Beratung und Betreuung von Kunden in technischen Belangen, insbesondere im Bereich elektronischer Produkte und Lösungen
• Technische Klärung von Kundenanfragen und Angebotserstellung in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam
• Unterstützung bei der Erstellung von technischen Dokumentationen, Angeboten und Präsentationen für Kunden
• Schnittstelle zwischen Kunden und internen Fachabteilungen wie Vertrieb, Entwicklung und Produktion
• Bearbeitung von Reklamationen und technischen Supportanfragen
• Identifizierung von Upselling- und Cross-Selling-Möglichkeiten durch technische Beratung und Produktempfehlungen
• Teilnahme an internen Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen, um das technische Wissen stets auf dem neuesten Stand zu halten
Ihr Profil
• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik
• Berufserfahrung im technischen Vertriebsinnendienst oder einer ähnlichen kaufmännischen Position von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Elektronik und Elektrotechnik sowie Verständnis für technische Zusammenhänge
• Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Kunden sowie die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu erklären
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Ihre Vorteile
• Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und motivierten Team
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzliche Benefits
• Ein angenehmes Arbeitsumfeld und eine offene Unternehmenskultur, in der Ihr Beitrag geschätzt wird
• Die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens in einem zukunftsorientierten Marktumfeld zu sein
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Robertstraße 5a
42107 Wuppertal
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E-Mail filiz.akdogan@adecco.de
Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco
Was ist eine direkte Personalvermittlung?
Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.
Wie viel kostet eine Personalvermittlung?
Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.
Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?
Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.
Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.
Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?
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Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.
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