Klinikum StuttgartBaden-Württemberg
Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für die internistischen Stationen.Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg.Gut 9000 Mitarbeitende ver...
Klinikum StuttgartBaden-Württemberg
Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg.Gut 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Pa...
Verband bayerischer Zuckerrübenanbauer e. V.Ettlingen
Versuchstechniker/in im Zuckerrübenanbau in Voll- bzw.Die Tätigkeit beinhaltet Aussaat, Betreuung, Ernte und Auswertung von Zuckerrüben-Versuchen sowie Beratung der Zuckerrübenanbauer.Wir erwarten eine fundierte landwirtschaftliche Ausbildung, persönliches Engagement und eigenständiges Arbeiten im T...
IONOSKarlsruhe, 19 km von Bruchsal
Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Werden Sie Teil von IONOS und lassen Sie uns gemeinsam wachsen.
Aufgabenbereich
Als Projektmanager for Global HR Strategy & Tooling bei IONOS bist Du maßgeblich...
Hortiful GmbH & Co. KGWalldorf
HR Generalist / Administration (m/w/d). Berufserfahrung im operativen HR-Bereich bzw. Unterstützen unserer Führungskräfte bei der qualifizierten Auswahl unserer zukünftigen Talente. Fuhrpark-/Event- und Reisemanagement. ...
NEWSEARCH Personal- & ManagementberatungBruchsal
und flache Hierarchien
• Weiterentwicklung zur Festanstellung möglich
Was erwartet dich?
• Du unterstützt den Projektleiter bei der Abwicklung von HR Projekten
• Du übernimmst die Erstansprache der Kandidaten (telefon- und datenbankgestützt)
• Du arbeitest...
NEWSEARCH Personal- & ManagementberatungBruchsal
und flache Hierarchien
• Weiterentwicklung zur Festanstellung möglich
Was erwartet dich?
• Du unterstützt den Projektleiter bei der Abwicklung von HR Projekten
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Projektleiter HR-Service-Management (m/w/d)
Bretten | www.mapmeo.com |
Einleitung
Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der Mensch: die User unserer HR-Leistungen ebenso wie die HR-Mitarbeiter als Gestalter der Veränderungen.
Schnittstellen zu internationalen Fachbereichen und in Länder sorgen für einen lebendigen und abwechslungsreichen Alltag!
Deine Aufgaben
Zentrale Projektplanung und -leitung der HR Service Mgmt. Tool Einführung
Beratung der Landesorganisationen
Erstellung und Bewertung von User Stories und Fachkonzepten
Interdisziplinäre Abstimmung mit den Lidl Landesorganisationen, zentralen Fachbereichen und der Schwarz IT
Definition und Erhebung von Kennzahlen zur datengetriebenen Optimierung des HR Service Managements
Dein Profil
Erfahrung im Einsatz von agilen Methoden im Projektmanagement oder in der Produktentwicklung
Berufserfahrung im Personalwesen oder eines Shared Service Centers
Erfahren im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
Hohe Koordinations- und Kommunikations-fähigkeit auf Englisch und Deutsch
Reisebereitschaft innerhalb Europas
Kenntnisse von ServiceNow, SAP SuccessFactors oder SAP HCM von Vorteil
Wir bieten
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen, rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der Mensch: die User unserer HR-Leistungen ebenso wie die HR-Mitarbeiter als Gestalter der Veränderungen.
Schnittstellen zu internationalen Fachbereichen und in Länder sorgen für einen lebendigen und abwechslungsreichen Alltag!
Deine Aufgaben
Zentrale Projektplanung und -leitung der HR Service Mgmt. Tool Einführung
Beratung der Landesorganisationen
Erstellung und Bewertung von User Stories und Fachkonzepten
Interdisziplinäre Abstimmung mit den Lidl Landesorganisationen, zentralen Fachbereichen und der Schwarz IT
Definition und Erhebung von Kennzahlen zur datengetriebenen Optimierung des HR Service Managements
Dein Profil
Erfahrung im Einsatz von agilen Methoden im Projektmanagement oder in der Produktentwicklung
Berufserfahrung im Personalwesen oder eines Shared Service Centers
Erfahren im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
Hohe Koordinations- und Kommunikations-fähigkeit auf Englisch und Deutsch
Reisebereitschaft innerhalb Europas
Kenntnisse von ServiceNow, SAP SuccessFactors oder SAP HCM von Vorteil
Wir bieten
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen, rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
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