Software Entwickler:in DevOps
Stadtwerke Lübeck Digital GmbH | Lübeck | www.finest-jobs.com |
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Software Entwickler:in DevOps
Die Stadtwerke Lübeck Digital GmbH sucht für das Entwicklerteam im Smart City Bereich eine:n Software Entwickler:in DevOps unbefristet in Vollzeit (Teilzeit ist möglich).
Karrierelevel
Berufseinsteiger:innen, Berufserfahrene
Entgeltgruppe
12 TV-V
Zu besetzen ab
sofort
Das sind die Aufgaben
• Du bist in enger Abstimmung mit dem IT Architekten verantwortlich für den Aufbau und die Weiterentwicklung einer modernen und skalierbaren Software Architektur (Urban Data Platform, Geoportal)
• Du erweiterst die Plattform mit fachspezifischen Anwendungen aus dem Smart City Umfeld
• Du kümmerst dich um den Aufbau einer modernen, skalierbaren Bereitstellungsinfrastruktur, dazu gehören die Weiterentwicklung von CI/CD, Aufbau und Weiterentwicklung der Containerumgebung
• Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung der DevOps ,,Kultur" in den Entwicklungsteams
Das wünschen wir uns
• Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium (idealerweise mit Master) der Richtung Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikationen und Erfahrungen
• Du hast Erfahrungen im DevOps-Engineering
• Du bist erfahren im Bereich Containertechnologien (Kubernetes, Docker), CI/CD (Helm, Gitlab, Ansible, GitOps)
• Du kennst dich mit Datenbanken aus (Postgres, MongoDB und weitere)
• Du verfügst über Kenntnisse mit Monitoring und Alerting-Technologien
• Die Arbeit mit agilen Vorgehensmethoden ist dir vertraut
• Von Vorteil sind Erfahrungen mit Apache Kafka sowie Kenntnisse im Bereich Spring Boot, Java, Vue oder ähnlichen Frameworks
• Dich zeichnen Freude an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, eine strukturierte Arbeitsweise und Entscheidungsvermögen aus
Das ist unser Angebot
• Sinnvolle, systemrelevante Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen
• Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-V in der Entgeltgruppe 12
• Vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsperspektiven
• Moderne Arbeitsplätze in Lübeck, mit der Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgeglichene Life-Balance sind bei uns selbstverständlich
• Zahlreiche Gesundheitsangebote wie zum Beispiel Massagen am Arbeitsplatz oder verschiedene Sport und Präventionskurse
• Spezielle Angebote für Eltern wie eine Kindernotfallbetreuung und Vermittlung von Kita-Plätzen
• Vielfalt und Inklusion sind bei uns mehr als nur ein Trend: wir sind u.a. Mitglied der Charta der Vielfalt und verfolgen konsequent den Weg einer engagierten Frauenförderung
• Kantine mit schmackhaftem und ausgewogenem Angebot, auch vegetarisch und vegan
• Kostenfreie Parkplätze, gute ÖPNV-Anbindung sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings oder Nutzung des NAH.SH Jobtickets
Bei Fragen hilft
Stefanie Beuster
+49 451 888-4115
Nachricht schreiben
Unsere Lebens- und Arbeitswelten verändern sich durch die Digitalisierung rasant. Durch den nachhaltigen Einsatz neuer Technologien möchten wir helfen, gesellschaftliche Fortschritte zu erzielen und eine bessere Lebensqualität zu schaffen.
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• Du kümmerst dich um den Aufbau einer modernen, skalierbaren Bereitstellungsinfrastruktur, dazu gehören die Weiterentwicklung von CI/CD, Aufbau und Weiterentwicklung der Containerumgebung
• Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung der DevOps ,,Kultur" in den Entwicklungsteams
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• Du bist erfahren im Bereich Containertechnologien (Kubernetes, Docker), CI/CD (Helm, Gitlab, Ansible, GitOps)
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• Du verfügst über Kenntnisse mit Monitoring und Alerting-Technologien
• Die Arbeit mit agilen Vorgehensmethoden ist dir vertraut
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• Dich zeichnen Freude an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, eine strukturierte Arbeitsweise und Entscheidungsvermögen aus
Das ist unser Angebot
• Sinnvolle, systemrelevante Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen
• Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-V in der Entgeltgruppe 12
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• Zahlreiche Gesundheitsangebote wie zum Beispiel Massagen am Arbeitsplatz oder verschiedene Sport und Präventionskurse
• Spezielle Angebote für Eltern wie eine Kindernotfallbetreuung und Vermittlung von Kita-Plätzen
• Vielfalt und Inklusion sind bei uns mehr als nur ein Trend: wir sind u.a. Mitglied der Charta der Vielfalt und verfolgen konsequent den Weg einer engagierten Frauenförderung
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