Trainee (m/w/d)
YoungCapital ist ein Recruitingunternehmen, das Kandidat:innen mit passenden Unternehmen verbindet. Darüber hinaus arbeiten wir auch mit externen Unternehmen zusammen, die ihre Stellenanzeigen bei uns veröffentlichen, aber selber recruitieren.
Hierbei haben wir keinen Einfluss auf den Inhalt der Stellenanzeigen oder den Recruitierungsprozess.
Bereite Dich mit unserem 9-monatigen Traineeprogramm auf Deine Karriere im Recruiting vor. Werde zum nächsten top-Dealmaker und identifiziere qualifizierte IT-Experten. Sei ein Teil unserer Familie als unser neuer Trainee im Recruiting und eigne Dir fundierte Kenntnisse in einer zukunftssicheren Branche an!
Was du machen wirst:
• Sei unser Matchmaker: In enger Zusammenarbeit mit unseren erfahrenen Vertriebskollegenlernst Du eigenverantwortlich offene IT-Vakanzen unserer Kunden zu besetzen
• Du hast den Blick für Talente: Du gestaltest aussagekräftige Stellenanzeigen und sprichst Kandidaten über Plattformen wie LinkedIn, Xing oder Freelancermap an
• Du verstehst den Kunden: Führe qualifizierte Telefoninterviews durch und prüfe denfachlichen und sozialen Fit der Kandidaten für die IT-Vakanz beim Kunden
• Sei der Wegbegleiter: Zur Vorstellung Deiner Kandidaten beim Kunden erstellst Du Profileund begleitest anschließende Vorstellungsgespräche
Was wir bieten:
• Individuelle Einarbeitung! Mit unserem maßgeschneiderten Onboarding-Programm sorgen wir für Deinen erfolgreichen Start in unserem Unternehmen. Deine Führungskraft und unsere interne Academy unterstützen Dich
• Starte richtig durch! Du entscheidest selbst, ob Du eine Führungs- oder Fachkarriere anstrebst. Flache Hierarchien in unserem Unternehmen ermöglichen Dir, Deine Karriere richtig in Gang zu bringen
• Die richtige Ausstattung! Ob vor Ort, in unseren Büros oder im Homeoffice – wir stellen Dir das erforderliche technische Equipment zur Verfügung
• Neben Deiner Vergütung erwarten Dich Zusatzleistungen in Form von Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen
• Zudem bieten wir Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
Was wir erwarten:
• Bachelorabschluss
• Die Theorie sitzt: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Studienrichtung
• Du hast den Durchblick: Um Dich mit den Kandidaten und Kunden auf Augenhöhe auszutauschen, informierst Du Dich zu den neuesten IT-Trends und Themen
• Du bist belastbar: Du arbeitest orientiert an Kennzahlen und bist motiviert Deine Erfolge stetig zu steigern
• Sprachkenntnisse: Deine verhandlungssicheren Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse, für die Kommunikation mit unseren internationalen Experten, ergänzen Dein Profil
Bewerben
Der Job passt perfekt zu dir? Dann bewirb dich jetzt und wir werden dich so schnell wie möglich kontaktieren.
Extra Informationen
Du suchst einen Arbeitgeber, bei dem Du Dich frei entfalten kannst und bei dem das WIR im Vordergrund steht? Dann würden wir uns freuen, wenn Du unser neuer Trainee im Recruiting wirst!
Wir sind die top itservices AG: kompetent. persönlich. initiativ. Was machen wir? – Wir beraten Unternehmen ganzheitlich in ihren IT-Projekten und unterstützen sie durch die Vermittlung von Fach- und Führungskräften bei der optimalen Besetzung ihrer IT-Vakanzen.
Warum wir? – Wir sind Qualitätsführer am Markt und bieten Dir Deine beruflichen Ziele zu verfolgen.
Die top itservices AG - the best Place2grow and the best place to be! Werde ein Teil der innovativen und zukunftssicheren IT-Branche und treibe als Trainee die Digitalisierung voran. Wir bieten Dir den bestmöglichen Berufseinstieg in unserem neunmonatigen Traineeprogramm.
Create your own work-life!
Status
Offen
Ausbildungsniveau
Abitur, Fachabitur, Hochschule/Universität
Standort
Berlin
Arbeitsstunden pro Woche
40
Jobart
Trainee, Home-Office
Verantwortlich für
Recruiting
Veröffentlicht am
16. 04-2024
Tätigkeitsbereich
Personalwesen / HR
Führerschein erforderlich?
Nein
Auto erforderlich?
Nein
Motivationsschreiben erforderlich?
Nein
Sprachkenntnisse
Englisch, Deutsch
Hierbei haben wir keinen Einfluss auf den Inhalt der Stellenanzeigen oder den Recruitierungsprozess.
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Was du machen wirst:
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• Du hast den Blick für Talente: Du gestaltest aussagekräftige Stellenanzeigen und sprichst Kandidaten über Plattformen wie LinkedIn, Xing oder Freelancermap an
• Du verstehst den Kunden: Führe qualifizierte Telefoninterviews durch und prüfe denfachlichen und sozialen Fit der Kandidaten für die IT-Vakanz beim Kunden
• Sei der Wegbegleiter: Zur Vorstellung Deiner Kandidaten beim Kunden erstellst Du Profileund begleitest anschließende Vorstellungsgespräche
Was wir bieten:
• Individuelle Einarbeitung! Mit unserem maßgeschneiderten Onboarding-Programm sorgen wir für Deinen erfolgreichen Start in unserem Unternehmen. Deine Führungskraft und unsere interne Academy unterstützen Dich
• Starte richtig durch! Du entscheidest selbst, ob Du eine Führungs- oder Fachkarriere anstrebst. Flache Hierarchien in unserem Unternehmen ermöglichen Dir, Deine Karriere richtig in Gang zu bringen
• Die richtige Ausstattung! Ob vor Ort, in unseren Büros oder im Homeoffice – wir stellen Dir das erforderliche technische Equipment zur Verfügung
• Neben Deiner Vergütung erwarten Dich Zusatzleistungen in Form von Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen
• Zudem bieten wir Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
Was wir erwarten:
• Bachelorabschluss
• Die Theorie sitzt: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Studienrichtung
• Du hast den Durchblick: Um Dich mit den Kandidaten und Kunden auf Augenhöhe auszutauschen, informierst Du Dich zu den neuesten IT-Trends und Themen
• Du bist belastbar: Du arbeitest orientiert an Kennzahlen und bist motiviert Deine Erfolge stetig zu steigern
• Sprachkenntnisse: Deine verhandlungssicheren Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse, für die Kommunikation mit unseren internationalen Experten, ergänzen Dein Profil
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Status
Offen
Ausbildungsniveau
Abitur, Fachabitur, Hochschule/Universität
Standort
Berlin
Arbeitsstunden pro Woche
40
Jobart
Trainee, Home-Office
Verantwortlich für
Recruiting
Veröffentlicht am
16. 04-2024
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Nein
Auto erforderlich?
Nein
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Nein
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