Ärztliche Leitung für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) - Trier

Warum unsere Klinik der ideale Arbeitsplatz für dich ist!

🥇 Unterstützung durch ein effektives Qualitätsmanagement zur Optimierung deiner Arbeit

WIR SUCHEN DICH!

Doc PersonalBeratung vermittelt den Kontakt zu den Kliniken und unterstützt dich während des gesamten Prozesses bis zur Vertragsunterzeichnung. Unsere Beratung ist für dich kostenfrei.

Das Angebot:

• Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen und interdisziplinären Team
• Unbefristete Anstellung in einer modernen und gut ausgestatteten Klinik
• Hochwertige technische Ausstattung (EEG, Ultraschall, EKG, Hördiagnostik, etc.)
• Vergütung nach TVÄ-VKA (Marburger Bund Tarif) mit zusätzlicher Altersversorgung, alle weiteren Bestimmungen in Anlehnung an den TV-L
• Qualifizierte interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten (Supervision, Workshops)
• Keine Nacht-, Wochenend- und Bereitschaftsdienste

Deine Aufgaben:

• Umfassende Diagnostik und Therapie von Kindern und Jugendlichen mit neurologischen, psychischen und entwicklungsbedingten Erkrankungen
• Unterstützung der jungen Patient*innen und ihrer Familien in enger Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen
• Eigenverantwortliche, interdisziplinäre Tätigkeit
• Verantwortung für die Betreuung einer Außenstelle (1-2 Tage pro Monat, Dienstwagenpool ist vorhanden)
• Stellvertretung der Ärztlichen Leitung
• Perspektivisch Übernahme der Funktion als Ärztliche Leitung mit Ermächtigung nach § 119a SGB V

Dein Profil:

• Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin
• Zusätzliche Qualifikationen in Neuropädiatrie und/oder Kinder- und Jugendpsychiatrie sind wünschenswert
• Erfahrung in der Anwendung von Botox bei Kindern (über 200 Behandlungen)
• Bereitschaft zur engen interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit
• Hohe Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit im Umgang mit chronisch erkrankten Kindern und deren Familien
• Stetige Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Fähigkeit, strukturiert zu arbeiten und ein engagiertes Team zu führen und zu motivieren
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook) und gute Kenntnisse in branchenspezifischer Software zur Dokumentation.