IT-Architekt/-in Datenplattform (m/w/d)

IT-Architekt/-in Datenplattform (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Amt für Digitalisierung, Organisation und IT (DO.IT) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Wir tragen aktiv dazu bei, die Digitalisierung in der Landeshauptstadt Stuttgart zu unterstützen.

• Dank Ihnen ist die systematische Bestands- und Anforderungsanalyse sichergestellt
• Sie sorgen für die Konzeption der technischen Umsetzung und die Erstellung von Betriebskonzepten
• Zu Ihren Aufgaben zählen die Integration der Datenplattform in die städtische IT-Infrastruktur und die Koordination der externen Dienstleister/-innen
• Sie tragen aktiv zur Einhaltung von Governance- und Sicherheitsanforderungen bei
• Zudem stellen Sie die Offenheit, Erweiterbarkeit, Skalierbarkeit und Zukunftsfähigkeit der Lösungen sicher
• Sie realisieren Konzepte, führen diese in den Produktivbetrieb über und entwickeln kleinere Softwareanwendungen

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

• Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland (z. B. Führung Titel Ingenieur/-in) oder ein Nachweis über einen gleichwertigen Abschluss notwendig. Bei Zeugnissen und Abschlüssen, die nicht in Deutsch erstellt wurden, ist eine Übersetzung durch beeidigte Dolmetscher/-innen oder Übersetzer/-innen erforderlich
• Mehrjährige Berufserfahrung mit Technologien wie OpenShift und relationalen Datenbanksystemen sowie ein gutes Verständnis für komplexe, vernetzte Systemlandschaften
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in GitLab, NiFi und Keycloak; Erfahrungen mit Gravitee, Prometheus und Grafana sind von Vorteil, ebenso wie Kenntnisse im Umgang mit komplexen kommunalen Strukturen
• Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kundenorientierung, strategisch-analytisches Denkvermögen sowie eine schnelle Auffassungsgabe aus und verbinden diese mit einer ergebnisorientierten, belastbaren und lernbereiten Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau) sowie grundlegende Englischkenntnisse, insb. zum Verständnis englischsprachiger Fach- und Lehrmaterialien, sind von Vorteil

• Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – 70 € brutto pro Monat in Vollzeit, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
• Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Alle Beträge sind monatliche Bruttowerte bei Vollzeitbeschäftigung.

Weitere Informationen zur Stufensystematik finden Sie hier: Tarifbeschäftigte

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