(Junior) Projektmanager (m/w/d)
Adecco bietet Ihnen spannende Einsatzmöglichkeiten in namhaften Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Sie möchten sich beruflich verändern? Dann bewerben Sie sich beim weltweit größten Personaldienstleister.
Sie möchten in einem dynamischen Umfeld Ihre Expertise im Projektmanagement einbringen und internationale Projekte vorantreiben? Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für Sie!
Ihre Aufgaben- Implementierung von Kunden-Projekten: Sie begleiten den gesamten Projektzyklus und sorgen dafür, dass Kundenprojekte effizient umgesetzt werden.
- Teamsteuerung & Koordination: Unterstützen Sie die Steuerung und Koordination der verschiedenen Teilprojektteams und sorgen für reibungslose Abläufe.
- Koordination von Aufgabenpaketen: Sie koordinieren Aufgabenpakete und Meilensteine, um den Projektfortschritt kontinuierlich zu sichern.
- Projektdokumentation & Monitoring: Verantwortlich für die lückenlose Dokumentation und das Monitoring des operativen Projektplans.
- Status-Updates & Präsentationen: Erstellen Sie regelmäßige Status-Updates, Präsentationsunterlagen und Projektkennzahlen für unterschiedliche Stakeholder.
- Terminmanagement: Sie koordinieren sowie die Vor- und Nachbereitung von Terminen, Meetings und Veranstaltungen.
- Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung: Erste Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil.
- Technische Skills: Sehr gute Kenntnisse in Planungstools wie MS Project und MS Excel.
- Kommunikation: Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, besonders im internationalen Umfeld.
- Arbeitsweise: Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
- Soft Skills: Ausgeprägte Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke, Organisationstalent und interkulturelle Kompetenz.
- Sprachkenntnisse: Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Moderne Arbeitsumgebung
- Spannende internationale Projekte
- Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung im Projektmanagement
- Engagiertes Team mit wertschätzender Unternehmenskultur
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Kontakt
Gerne steht Ihnen Pia Vollmer für weitere Fragen zu dieser Position {{REFERENCE}} unter 040/534595131 oder pia.vollmer@adecco.de zur Verfügung.
Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco
Was ist eine direkte Personalvermittlung?
Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.
Wie viel kostet eine Personalvermittlung?
Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.
Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?
Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.
Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.
Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?
Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.
Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.
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