Product Owner (w/m/d) Forecasting Tools (Netzleitsystem der Zukunft) - Neuenhagen bei Berlin

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Product Owner (w/m/d) Forecasting Tools (Netzleitsystem der Zukunft) 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group
  • Berlin, Neuenhagen bei Berlin
  • Berufserfahrene
  • Unbefristet Ich will den Job
  • Vollzeit (37 Stunden pro Woche)
  • Berlin, Neuenhagen bei Berlin
  • Unbefristet
  • Zum nächstmöglichen Termin
  • Stellen-ID: 9370 Als Product Owner kann ich im Team „Forecasting“ aktiv die Digitalisierung der Energie­wende vorantreiben.

Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz entwickelt das Next Generation Control Center Ecosystem (MCCS), um die An­forderungen an die Digitalisierung der Energiewende zu erfüllen.

Im Team „Forecasting" werden Prognosetools entwickelt, betrieben und konti­nuierlich weiterentwickelt, die den Einsatz von Prognosedaten in der Systemführung optimieren.
Als Product Owner (w/m/d) leite ich das Product-Team fachlich an.

Diese Tätigkeit kann ich in Berlin oder alternativ in Neuenhagen bei Berlin ausüben.

Meine Aufgaben
  • Gestaltung bzw.
Weiterentwicklung der Vision und Roadmap des Pro­duktes Forecasting zur Ver­besser­ung der Zuverlässigkeit und Effizienz in der Systemführung,
  • Gemeinsam im Team trage ich die Verantwortung für die Weiterent­wicklung und den Betrieb (You build it, you run it) der Software,
  • Verantwortlichkeit für das Backlog, das Erstellen von User Stories, die Abstimmung mit anderen Teams und der Präsentation in Sprint Reviews gemeinsam mit dem Team,
  • Enge Zusammenarbeit mit Ent­wickler*innen, Data Engineers, Architekt*innen und Fachex­pert*innen
  • Kommunikationsschnittstelle zwischen den Entwicklern*innen und Stakeholdern,
  • Erstellung, Abstimmung und Pflege von Roadmaps, Release-Plänen sowie der Betriebs­planung des entwickelten Produkts.
Meine Kompetenzen
  • Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium in Ingenieurs­wissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Complex Systems, Elektrotechnik oder Physik,
  • Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle,
  • Ausgezeichnete Kenntnisse in agilen Methoden, insbesondere Scrum,
  • Erfahrung in der Entwicklung von Software für technische Anwen­dungen, idealerweise im Bereich Stromnetze,
  • Kenntnisse im Bereich Leistungs­prognosen vor erneuerbaren Energien und deren Einsatz in der Systemführung sind von Vorteil,
  • Sprachkenntnisse: Deutsch (C1) und Englisch (B2).
Kein Muss, aber von Vorteil
  • Schulungen / Zertifikate zu SCRUM und/oder SAFe.
Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:
  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Lang­zeit­konto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zu Hause) möglich.

Wer wir sind?

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungs­netzbetreiber (ÜNB) in Deutschland.
Zusammen mit dem belgischen Stromnetz­betreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group.
Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt.

Als ÜNB übernehmen wir in gesell­schaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatoren­rolle bei der Verwirklichung der Energiewende.

Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.

  • Innovativ Wir treiben die Energie­wende mit zukunfts­weisenden Technologien und kreativen Lösungen voran.
Dabei denken wir heute schon an über­morgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
  • Divers Bei uns arbeiten Menschen aus unterschied­lichen Kulturen und mit viel­fältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen.
Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.
  • Verantwortungsvoll Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes.
Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verant­wortung zu übernehmen.
  • Gemeinschaftlich Unsere starke Gemein­schaft und wert­schätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission.
Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persön­liche Weiterentwicklung.
Was macht 50Hertz für mich interessant?
  • Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
  • Ausgesprochen kollegiales Umfeld
  • Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
  • Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
  • 30 Tage Urlaub
  • Mitarbeitenden-Events (z.
 B.  Team­entwicklungstage und Betriebsfest)
  • Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
  • Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
  • Betriebliche Altersvorsorge Videos Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt Als einer von vier Über­tragungs­netzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verant­wortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungs­sicherheit in Deutschland und Europa geht.

Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa.

Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unter­nehmen: die Elia Group.

Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen.
Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppen­funktionen, d.
  1. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen.

Ansprechpartner*in Philipp Böll – Recruiter Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen.

Bewerbungs­unterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungs­formular versenden (Button „Ich bin interessiert“).
Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als Gast“.
Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungs­unterlagen per E-Mail, auch keine Initiativ­bewerbungen, da wir diese leider nicht berück­sichtigen können.
E-Mail schreiben Bewerbung jetzt Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen.
Aktive Unterstützung Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.
Die 50Hertz-Schwerbehinderten­vertretung (SBV) (sbv@50hertz.com ) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte.
Wenn Sie bereits im Bewerbungs­formular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-) Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.
Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt!

Ich will den Job 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group Heidestraße 2 | 10557 Berlin www.50hertz.com

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du, dass du auch in flachen Hierarchien sensibel kommunizieren kannst und dein Kompass auf agil steht? Dann bist du richtig! Wir suchen einen Product Owner als Schnittstelle zwischen Kunden und Team, der dazu versteht, wertmaximierend zu handeln...