CNC-Fräser (gn)

Wir suchen für unseren Kunden, einen führenden Hersteller von Motorspindeln in Bad Buchau, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zum schnellstmöglichen Einstieg einen CNC-Fräser (gn).

Ihre Benefits im neuen Job:

• Stundenlohn: ab 17 €, mit steigender Tendenz
• Unbefristeter Arbeitsvertrag, hohe Übernahmechance
• Vielseitige Aufgaben
• Moderne Arbeitsräume
• Tägliches Frühstück kostenfrei, Mittagessen in der Kantine
• Mitarbeiterparkplätze
• Teilnahme am Mitarbeiterrabattsystem
• Eine Willkommensprämie in Höhe von 500€, wenn Sie länger als 3 Monate im Betrieb sind

Das sind Ihre Aufgaben:

• Selbstständiges Programmieren auf modernen CAM-Systemen, Auswahl geeigneter Werkzeuge für die Bearbeitung, Erarbeitung von individuellen Lösungen
• Fräsen von 2-Achs-Fräsköpfen und diversen Teilen für Werkzeugspindeln in kleinen Losgrößen
• Fertigen von Prototypen und Einzelteilen für Schwenkrundtische auf 5-Achs-Fräsmaschinen
• Kontrolle gefertigter Teile auf Maßhaltigkeit
• Optimierung der NC-Programme zur Gewährleistung von sicheren Fertigungsprozessen und zur Unterstützung beim weiteren Ausbau unserer Kernkompetenzen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (gn) oder Industriemechaniker (gn) mit guten Kenntnissen der CNC-Programmierung
• Erfahrung in der Feinbearbeitung von kubischen Bauteilen und ein sicherer Umgang mit Feinmessmitteln
• Beherrschen der Form- und Lagetoleranzen komplexer Bauteile
• Kenntnisse an den Steuerungen der Hersteller SIEMENS und/oder Heidenhain
• Lösungsorientierte, selbstständige und präzise Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusst, zuverlässig, teamorientiertes Handeln
• Bereitschaft zur Arbeit im Zwei-/Dreischichtsystem sowie zur Mehrmaschinenbedienung

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auf das Stellenangebot per Mail an bewerbung-biberach@manpower.de senden.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.