[ref. r00356418] Business Partner (m/w/d) - Dietzenbach

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Firmenprofil

Der Kunde ist ein weltweit agierendes Unternehmen mit Standort in Dietzenbach, ist spezialisiert auf die Entwicklung und Produktion von Maschinen- und Komponentenbau.

Aufgabengebiet
  • Erstellung und Überwachung des Budgets inklusive Analyse und Besprechung von Abweichungen auf Kostenstellenebene mit den Fachabteilungen
  • Unterstützung bei Angebotserstellungen gemäß Konzernrichtlinien, mit Überwachung der Kalkulation und abschließender Nachkalkulation
  • Mitarbeit bei Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie Unterstützung bei der Jahres- und mittelfristigen Unternehmensplanung
  • Verantwortung für den Betriebsabrechnungsbogen (BAB), inklusive Erstellung, Aktualisierung und Überwachung
  • Bestandsbewertung und Anpassung der Rückstellungen unter Berücksichtigung der Konzernvorgaben
  • Liquiditätsplanung und -steuerung sowie Unterstützung des Forderungsmanagements
  • Erstellung aussagekräftiger Analysen, Ad-hoc-Auswertungen und monatlicher Reportings
  • Optimierung der Reporting-Systeme und Implementierung neuer Lösungen für Einzelgesellschaften
Anforderungsprofil
  • Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann, Controller, wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Controlling-Affinität
  • Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen, vorzugsweise im Maschinenbau
  • Hohe IT- und Zahlenaffinität; sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel), Kenntnisse in Diamant/ISAH sind von Vorteil
  • Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und detailorientierte Arbeitsweise mit schneller Auffassungsgabe
  • Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Vergütungspaket
  • Unbefristete Festanstellung
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • 24. & 31. Dezember halbe Arbeitstage
  • Flexible Arbeitszeiten sowie Arbeitszeitkonto (20h)
  • Attraktive Corporate-Benefits
  • Kostenlose Heiß-/ Kaltgetränke
  • Spannende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit auf Home Office
  • Leasingangebote für ein Company Bike
  • Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge inkl. Beratung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Persönlicher Fitnesstrainer am Standort, Gesundheitstag, etc.
  • Modernes Arbeitsumfeld
  • Firmenevents
  • Kostenloser Firmenparkplatz
local_fire_departmentDringend gesucht

Junior HR-Business-Partner (m/w/d)

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