Pflegepädagogin / Pflegepädagoge Schwerpunkt zentrale Stundenplanung (m/w/d)

Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.900 qualifizierte Mitarbeiter/innen die Versorgung der Patient/innen sicher.

Gehören das Planen, Organisieren und Strukturieren komplexer Anforderungen zu Ihren größten Talenten? Dann sind Sie bei uns richtig: Wir sind ein gemischtes Team aus jungen und erfahrenen, engagierten Pädagog*innen und betreuen ca. 270 Auszubildende der Fachbereiche generalistische Pflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege und Gesundheits- und Krankenpflegehilfe in insgesamt 10 Kursen.

Für die Berufsfachschule für Pflege am BildungsCampus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Pflegepädagogin / Pflegepädagogen (m/w/d) mit dem Schwerpunkt zentrale Stundenplanung unbefristet und in Vollzeit mit 39 Wochenstunden.

• Anlegung der Kurse / Stundentafel im Schulsoftwareprogramm easySoft
• Planung der theoretischen Schulstunden analog des Pflegeberufegesetzes, des Rahmenlehrplans Baden-Württemberg und des schuleigenen Curriculums
• Kommunikation und Abstimmung mit den Pädagog*innen / Dozent*innen und Dritten über Unterrichtstermine und Unterrichtsplanungen
• Planung des Auswahlverfahrens von Bewerber*innen und der Unterrichtsräume
• Umgang mit dem Schulprogramm easySoft
• Unterstützung bei der Einsatzplanung
• Gestaltung und Durchführung von Unterricht
• Praxisbegleitung in unterschiedlichen Settings
• Abnahme von staatlichen Prüfungen

• Dreijährige Ausbildung in einem Pflegeberuf
• Abgeschlossenes pädagogisches Studium (Bachelor)
• Organisationsfähigkeit und bereichsübergreifendes Denken und Handeln
• Erfahrungen in der Stundenplangestaltung
• Einen sicheren Umgang mit den gängigen Microsoft-Anwendungen, wie Outlook, Word, Excel
• Eine offene Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Sozialkompetenz, Kooperationsbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit, Empathie, freundlichen Umgangsformen und respektvollem Verhalten
• Die Bereitschaft, Veränderungsprozesse zu forcieren und aktiv mitzugestalten
• Die Bereitschaft zur engen und vertrauensvollen Zusammenarbeit mit der Schulleitung

• Ein krisensicherer Arbeitsplatz bei einem Maximalversorger mit einer unbefristeten Anstellung
• Eine der Bedeutung der Position angemessene Vergütung nach TVöD-K sowie eine betriebliche Altersvorsorge
• Verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungs- und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe in einem engagierten und hochqualifizierten Team von ca. 20 Mitarbeitenden
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen
• Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote, exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über „Corporate Benefits“, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung und vieles mehr

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