Leiter*in Werkstatt im städtischen Eigenbetrieb Stadtgrün (m/w/d)
Die Stadt Neuss ist eine lebendige, wachsende und wirtschaftsstarke Großstadt mit 160.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und größte kreisangehörige Stadt Deutschlands. Neben ihrer traditionsreichen Geschichte bietet sie Einwohner*innen und Besucher*innen ein lebenswertes, modernes und zukunftsorientiertes Umfeld mit zahlreichen kulturellen Angeboten, vielen Freizeitmöglichkeiten und einer umfassenden Infrastruktur.
Leiter*in Werkstatt im städtischen Eigenbetrieb Stadtgrün (m/w/d)
Bewerbungsfrist: 01.08.2026 Vorstellungsgespräche: in KW 33/34 # Kennziffer: 26.67.08 ⧗ Befristung: unbefristet € Vergütung: Beschäftigte: E 9b (3.779,00 € – 5.313,00 €) Arbeitszeit: Vollzeit 39 Std./Woche (Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich) Besetzung: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ausschreibung: intern und extern ⌂ Standort: Botanischer Garten, Bergheimer Straße 67A, 41464 Neuss
Werden Sie Teil unseres Teams im städtischen Eigenbetrieb "Stadtgrün Neuss" (SGN).
Der städtische Eigenbetrieb „Stadtgrün Neuss“ (SGN) kümmert sich mit etwa 150 Mitarbeitenden um die Unterhaltung und Pflege der öffentlichen Grünanlagen der Stadt Neuss.
Im Sachgebiet "Spielplätze und Werkstatt", das zur Abteilung "Verkehrssicherung" gehört, sind Sie zusammen mit drei Mitarbeitenden für das Werkstatt- und Fuhrparkmanagement des Betriebes zuständig.
Aufgaben- Unterhaltung, Wartung und Prüfung von Fahrzeugen, Anhängern, Groß- und Spezialmaschinen
- Fuhrpark- und Kleinmaschinenmanagement
- Standortmanagement
- Lager- und Materialwirtschaft
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Meister*in oder Techniker*in im Bereich Kfz- oder Landmaschinentechnik oder -mechatronik
- Führerschein der Klasse C oder C/E ist wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung im Werkstattbetrieb und Fuhrparkmanagement
- Erfahrung in der Leitung und Führung von Werkstattteams
- Kenntnisse im Arbeitsschutzrecht (z. B. DGUV-Vorschriften)
- Sicherer Umgang mit digitalen Werkstattmanagement- und Dokumentationssystemen
- Erfahrung im Schadens- und Versicherungsmanagement
- Kommunikations- und Organisationsstärke
- Servicebewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Mobiles Arbeiten & flexible Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche)
- E-Learning, Fortbildungen & individuelle Entwicklung
- 50 % Zuschuss zum Deutschlandticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- Team-Events & Kinderbetreuungsangebote
- Ein wertschätzendes Umfeld, das Eigeninitiative fordert
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