Quality Manager (m/w/d) Frankfurt am Main

Firmenprofil

Mit einer starken internationalen Präsenz und einem umfassenden Serviceangebot bietet das Unternehmen seinen Kunden maßgeschneiderte technische Systeme und Sonderanlagen.

Das Unternehmen bietet ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem nachhaltiges Handeln, interdisziplinäre Zusammenarbeit und kontinuierliche Weiterbildung eine zentrale Rolle spielen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein erfahrener Quality Manager (m/w/d) gesucht, welcher Interesse an der Weiterentwicklung des Qualitätsteams sowie -arbeitsabläufen mitbringt und sich eine langfristige Perspektive wünscht.

• Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementteams (10 Mitarbeiter:innen)
• Entwicklung und Umsetzung von Qualitätsstrategien und -richtlinien entlang der gesamten Produktionskette
• Durchführung und Begleitung interner sowie externer Audits und Zertifizierungsverfahren
• Reklamationsanalyse, Einführung von Maßnahmen zur Prozess- und Produktoptimierung
• Anwendung moderner Qualitätsmethoden wie FMEA oder 8D-Report zur nachhaltigen Verbesserung
• Verantwortung und Optimierung der technischen Quality-Dokumentation
• Förderung einer qualitätsbewussten Unternehmenskultur durch Schulung und Beratung von Mitarbeitenden
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie Schnittstellenfunktion zu externen Partnern

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Qualitätsmanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung / Alternativ abgeschlossener Techniker in einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement innerhalb einer leitenden Funktion im Bereich des Anlagen- oder Maschinenbaus
• Erfahrung im Präzisionsmaschinenbau von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse einschlägiger Normen und Standards (z. B. ISO 9001)
• Sicherer Umgang mit Tools wie Six Sigma oder modernen Analysesoftware-Lösungen
• Analytische und lösungsorientierte Denkweise gepaart mit Führungsstärke und Kommunikationsgeschick
• Fließende Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse

• Unbefristete Festanstellung bei internationalem Unternehmen
• 35 Wochenstunden, flexible Arbeitszeiten
• Bis zu 1-3 Tage/Woche remote-Arbeit möglich
• Starke Unternehmenskultur, flache Hierarchieebenen
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsprogramme
• Optionale Teilnahme an Mitarbeiterevents