Senior Online Marketing Manager (m/w/d)

OLYMP BEZNER KG | BIETIGHEIM-BISSINGEN | VOLLZEIT |

OLYMP steht für Hemden, Strick- und Wirkwaren sowie Accessoires von höchster Qualität.

Erfolgs - und eine Verpflichtung für die Zukunft.

beständig fortführen.

Dein Herz schlägt für Online Marketing? Du kennst Dich aus in der Welt von SEO, SEA, Paid Social und Affiliate?

Dann werde Teil unserer Erfolgsgeschichte. Verstärke uns im Bereich E-Commerce!

• Verantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung der Online-Marketing-Kanäle SEA, SEO, Paid Social, Affiliate, Display Advertising und Retargeting
• Steuerung, Analyse und Optimierung von Kampagnen mit dem Ziel der Neukundengewinnung und Bestandskundenentwicklung
• Aufbau und Optimierung von Tracking-, Reporting- und Analyse-Prozessen zur Messung der Performance und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Budgetplanung, -überwachung und -optimierung zur Maximierung der Marketing-ROI
• Steuerung externer Dienstleister und Agenturen sowie enge Zusammenarbeit mit internen Teams
• Identifikation neuer Trends, Technologien und Kanäle zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Online-Marketing-Strategie

• Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Marketing/ Online-Marketing oder ähnliche Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung (mind. 4-5 Jahre) im Performance-Marketing oder Online-Marketing-Management mit Fokus auf SEA, SEO, Paid Social & Co.
• Fundierte Kenntnisse in Google Ads, Facebook Ads, Google Analytics, Tag Manager und weiteren relevanten Tools
• Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit KPIs, Tracking und Reporting
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Agenturen und internen Stakeholdern
• Sicherer Umgang mit Budgetplanung und Controlling
• Eigeninitiative, Kreativität und die Fähigkeit, datengetriebene Entscheidungen zu treffen
• Sehr gute Deutsch-Kenntnisse (mind. B2-C1) und Englisch-Kenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift

• Aufgabenvielfalt: Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum und Raum für eigene Ideen
• Flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance
• Betriebsklima: ein harmonisches Unternehmensklima und ein offenes Team
• Weiterentwicklung: Attraktive Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung
• Sonderzahlungen: tariflicher Anspruch auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Einarbeitung: Abteilungsübergreifende Onboarding-Veranstaltungen und eine intensive Einarbeitungsphase im Team
• Attraktive Benefits: Mitarbeiterrabatte und ein jährliches Mitarbeiterkontingent auf unsere Bekleidungsartikel, betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Corporate Benefits, ein ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit vergünstigten Mahlzeiten, ein tolles Sommerfest und den OLYMP Weihnachtsmarkt, Betriebssport, einen Zuschuss zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio, u.v.m.

INTERESSIERT?

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Bei Fragen kannst Du Dich gerne an Britta Lanwer unter: +49 (0)7142 592 -366 wenden.

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