Architekt:in, Master/Dipl.-Ing. (univ.) für das technische Referendariat

Architekt:in, Master/Dipl.-Ing. (univ.) für das technische Referendariat

Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Bauordnung und Hochbau

Bewerbungsfrist: 06.10.2024

Wir über uns

Unterstützen Sie uns bei der Umsetzung anspruchsvoller und vielseitiger Projekte, damit sich die Menschen auch zukünftig in Hamburg wohlfühlen.

Auf Sie warten komplexe und spannende Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum in einer Millionenstadt. Sie wenden Ihr bisheriges Wissen praktisch an und erleben die größeren Zusammenhänge Ihres späteren Arbeitsumfeldes, da wir auf eine fachübergreifende Sicht der Dinge großen Wert legen.

Hier finden Sie weitere Informationen zum Laufbahnzweig Architektur oder zur Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen sowie zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. Hören Sie sich auch gerne den Podcast mit der Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde an.

• In einer Kombination aus praktischer Mitarbeit, Seminaren und ressortübergreifenden Einblicken lernen Sie die Aufgaben der Stadt Hamburg – Schwerpunkt Bauverwaltung – kennen. Anhand von konkreten Aufgaben werden Ihnen Verwaltungs- und Arbeitsabläufe sowie die Organisation und Funktion einer Verwaltung vermittelt. Darüber hinaus werden durch mehrere Seminare umfassende Inhalte aus den Fachgebieten Verwaltung, Recht, Planung, Betriebs- und Finanzwesen vermittelt
• Sie arbeiten in den Praxiseinsätzen aktiv an unterschiedlichen Projekten mit. Dies ermöglicht Ihnen ein optimales Verständnis für die Zusammenhänge Ihres späteren Arbeitsumfeldes. Nebenbei bauen Sie sich Netzwerke in der Bauverwaltung auf
• Sie erlangen umfangreiche Kenntnisse in den Bereichen Verwaltung, Recht und Betriebswirtschaft und erweitern Ihr Portfolio um Führungs- und Managementkompetenzen
• Am Ende des 24-monatigen Referendariats erwerben Sie mittels einer abgelegten Prüfung ein bundesweit anerkanntes Staatsexamen (Technische Assessorin bzw. Technischer Assessor). Dieses ermöglicht Ihnen perspektivisch eine Übernahme in ein unbefristetes Beamtenverhältnis, in dem Sie verantwortungsvolle Tätigkeiten und Führungsaufgaben übernehmen

Ihr Profil

• Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Architektur. Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie sich noch im Studium befinden und spätestens am 31.01.2025 Ihre letzte Studienleistung nachweisen können
• Zum Zeitpunkt der Einstellung in den Vorbereitungsdienst sind Sie nicht älter als 39 Jahre. Zusätzlich besitzen Sie eine deutsche, eine EU- oder eine EWR-Staatsangehörigkeit. Im Einzelfall sind Ausnahmen möglich

• Ihr Arbeitsstil ist geprägt von einem hohen Maß an Eigeninitiative. Sie übernehmen gerne Verantwortung und haben Kommunikationstalent
• Sie haben Freude ab der Arbeit in interdisziplinären Teams und eine starke Kundenorientierung

• 2 Stellen befristet für 24 Monate, Einstellung zum 01.04.2025
• faire Bezahlung – Anwärter:innenbezüge inkl. Sonderzuschlag (ggf. plus Familienzuschläge)
• Ihre Perspektive – wir bilden bedarfsgerecht aus, d.h. bei erfolgreichem Abschluss haben Sie gute Übernahmechancen in ein unbefristetes Beamtenverhältnis
• Aufgabe mit Sinn – Sie erwartet ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung im Interesse Hamburgs
• Teamgeist – in unserem Team werden Zusammenarbeit, fachlicher Austausch und eine sehr gute Arbeitsatmosphäre großgeschrieben
• Work-Life-Balance – wir ermöglichen unseren Beschäftigten, Privatleben und Beruf gut miteinander zu vereinbaren
• Netzwerk-AG der Nachwuchskräfte mit Exkursionen bis in das europäische Ausland
• Aktiv bleiben - Sie haben die Möglichkeit, verschiedene Fitnessstudios (MeridianSpa, Fitness First u.a.) über die Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass zu nutzen

Ihre Bewerbung

• Anschreiben in deutscher Sprache,
• tabellarischer Lebenslauf in deutscher Sprache,
• Nachweise der geforderten Qualifikation (Abschlussurkunde und Abschlusszeugnis), ggf. Nachweis der Vergleichbarkeit des ausländischen Hochschulabschlusses (z.B. KMK-Bescheid, Auszug aus der anabin-Datenbank, etc),
• Nachweis der Staatsangehörigkeit,
• sofern vorhanden: aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Arbeitszeugnis (aktuelle Tätigkeit, nicht älter als 3 Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen entsprechenden Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes)

Hinweise: Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich in der 42. KW statt. Das anschließende Assessment Center findet voraussichtlich in der 49. KW statt. Für die Gewährleistung eines zügigen Auswahlprozesses freuen wir uns über frühzeitige Bewerbungen.

Weitere Informationen

Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

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Kontakt

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