Senior Projektentwickler Wohnungsbau (gn)

Für einen renormierten Kunden (in Berlin), suchen wir ab sofort einen Senior Projektentwickler Wohnungsbau (gn) in direktvermittlung.

Unser Angebot an Sie:

• Attrakitver Arbeitsplatz in Berlin
• Attraktive Vergütungund
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• 28 Urlaubstagen.
• 5 zusätliche voll vergütete Arbeitstage pro Jahr zur Betreuung erkrankter Kinder.
• Attraktive Einkaufsvergünstigungenüber ein firmeninternes Shoppingportal.
• Monatlicher Mobilitätszuschussin Form eines Tankgutscheins oder Zuschuss zum BVG-Firmenticket.
• Motiviertes und kollegiales Teamsowie sehr gutes Arbeitsklima.
• Regelmäßige Mitarbeiter-Eventszur Feier gemeinsamer Erfolge.
• Offene und herzliche Unternehmenskulturüber alle Hierarchieebenen hinweg.
• Obst-, Getränke- und Süßigkeiten-Flatrateinklusive.
• Raum für Ideen, Eigeninitiative und Übernahme von Verantwortung.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Entwicklung von Wohnprojektenin Berlin und Brandenburg.
• Analyse der Zielgruppenund Erstellung von Vertriebskonzepten.
• Wirtschaftliche Steuerungder Konzeptplanungen.
• Verantwortung für die Leistungsphasen 1 bis 4gemäß HOAI.
• Bearbeitung von grundstücks- und bauordnungsrechtlichen Aufgaben.
• Kommunikation mit Politik, Behörden und Projektpartnern.
• Erstellung und Pflege von Projektkalkulationen.
• Koordination von Verkaufsunterlagen.
• Auswahl und Steuerung der Vertriebspartner.
• Unterstützung bei Verkaufsprozessen und Vermietung.
• Unterstützung des Akquise-Teamsbei Marktrecherchen und Due Diligence.
• Betreuung der kaufmännischen Abwicklungbis zum Projektabschluss.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium in Architekturund immobilienwirtschaftliche Weiterbildung.
• Mindestens fünf Jahre Erfahrungin der Immobilienprojektentwicklung.
• Erfolgreiche Projektentwicklungenin den Leistungsphasen 1 bis 4 gemäß HOAI.
• Umfassende Marktkenntnissein Berlin und Brandenburg.
• Sehr gute MS-Kenntnisse.
• Erfahrungen im Bereich Zertifizierungen, Taxonomie, ESG, Nachhaltigkeit.
• Erfahrungen in der Baurechtsschaffungund B-Plan-Prozessen.
• Freude an der Entwicklung von Wohnimmobilien.
• Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten.
• Teamfähigkeit, Kreativität und unternehmerisches Denken.
• Gute kommunikative Fähigkeitenund Durchsetzungsvermögen.

Du hast noch Fragen? Dann kontaktiere Christine Klein unter +49 151 44151117 oder per Mail an personalvermittlung-berlin@manpower.de unter Angabe#LI-CK1

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.