Gruppenleitung Elektrotechnik (m/w/d) – VEFK

apartmentNahrungs- & Genussmittel Karriere placeSchwarzenfeld scheduleVollzeit calendar_month28.07.26

Die Privatmolkerei Bechtel ist ein gewachsenes Familienunternehmen mit Milchtradition seit 1908 im Herzen der Oberpfalz. Mittlerweile zählt Bechtel zu den größten und bedeutendsten Molkereien in Deutschland.

Seit der Gründung vor mehr als 100 Jahren hat sich also viel geändert. Nur eins hat sich in der Geschichte der Privatmolkerei Bechtel nie geändert: Die Einstellung des Unternehmens zur Natur. Zur Heimat. Zu Nachhaltigkeit gepaart mit Wirtschaftlichkeit.

Zur Qualität der hergestellten Produkte. Und zu den Werten im Team.

Deshalb sind unsere Mitarbeiter ein wesentlicher Garant für unser unternehmerisches Wachstum und unseren Erfolg. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Gruppenleitung Elektrotechnik (m/w/d) - VEFK für unser Unternehmen Naabtaler Milchwerke GmbH & Co.

KG.

Gruppenleitung Elektrotechnik (m/w/d) – VEFK

Zeitpunkt Ab sofort Standort Schwarzenfeld Arbeitsmodell Vollzeit

Aufgaben

Übernahme der Unternehmerverantwortung als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK)
Sicherstellung des rechtssicheren Betriebs und ordnungsgemäßen Zustands der elektrischen Anlagen und Betriebsmittel sowie Sicherstellung einer vollständigen Dokumentation an allen elektrischen Anlagen und Betriebsmittel
Verantwortlich für die Einhaltung aller gesetzlicher Vorschriften und Normen elektrischer Anlagen
Gewährleistung der Prüfung und Pflege aller elektrischen Systeme und Geräte
Planung, Koordination und Abnahme von technischen Änderungen und Projekten
Kontrolle der durchgeführten Tätigkeiten und Prüfungen der Dokumentationen

Profil

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker, Meister im Bereich Elektrotechnik
Weiterbildung als verantwortliche Elektrofachkraft wünschenswert
Fundierte Kenntnisse der geltenden elektrotechnischen Normen, Vorschriften und anerkannten Regeln der Technik (z.B. VDE-Normen, TRBS, BetrSichV)
Sichere EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office-Produkte) sowie Affinität zur Digitalisierung von Prozessen
Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
Selbständige, strukturierte und analytische Denk- und Arbeitsweise

Wir bieten

Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Tariflich geregelte Entlohnung und Sozialleistungen
Teil eines motivierten Teams
Von Beginn an Möglichkeiten zur Übernahme von Verantwortung
Arbeiten in einem innovativen und wachstumsorientierten Familienunternehmen
38-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsförderungskonzept (z. B. Bike-Leasing, gratis Obstangebot und Heißgetränke)
Eigenes Betriebsrestaurant
Gute Verkehrsanbindung
Ausreichend Mitarbeiterparkplätze

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