[ref. z40236101] Business Analyst Leistungsregulierung (w/m/d) Private Krankenversicherung

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Business Analyst (w/m/d) im Umfeld der Leistungsregulierung in der privaten Krankenversicherung

Vollzeit: 37,75h I Arbeitsort: Fellbach bei Stuttgart I Abteilung: Fachstab Krankenversicherung I Hybrides Arbeiten

• Wir sind eine private Krankenversicherung mit rund 800 Mitarbeitenden. Seit fast 100 Jahren liegt unser Fokus auf der Gesundheit und Lebensqualität unserer Mitglieder. Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und die Erfahrungen jedes und jeder Einzelnen. Innovation und Fortschritt sind uns wichtig, um den künftigen Herausforderungen gerecht zu werden. Dafür brauchen wir starke Persönlichkeiten. Werde Teil der SDK und schreibe die Erfolgsgeschichte mit uns weiter.

• Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen mit Schwerpunkt Leistungsregulierung
• Erstellung von Epics und Stories im Rahmen des fachlichen Anforderungsmanagements
• Mitwirken bei der Projektdokumentation unter Einhaltung von regulatorischen Vorgaben
• Durchführung von Tests im Rahmen von Weiterentwicklungen/Systemreleases inkl. der Erstellung von komplexen Testfallszenarien und Testdokumentation
• Mitarbeit in Projekten mit perspektivischer Übernahme der fachlichen Teilprojektleitung
• Bindeglied zwischen Fachstab, Fachbereich und IT

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Versicherungsfachwirt / Versicherungsbetriebswirt (w/m/d) oder vergleichbarer Abschluss
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung, idealerweise Kenntnisse im Bereich der Leistungsregulierung einer Krankenversicherung
• Sicherer Umgang mit MS Office, Jira und Confluence
• Hohes Maß an analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten
• Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Abstraktions-, Durchsetzungs- und Entscheidungsvermögen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Einsatzfähigkeit und Teamfähigkeit
• Lust auf Veränderung und Gestaltung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)

• Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Vergütung über dem Tarifvertrag (13,7 Gehälter), vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung
• Moderne New Work Umgebung mit Desksharing, Dachterrasse, Barista Bar und Betriebsrestaurant
• Sehr gute Erreichbarkeit – sowohl mit dem ÖPNV als auch PKW, Dienstrad-Angebot
• Fitness- und Gesundheitsbereich zur kostenfreien Nutzung
• Individuelle Weiterbildungsangebote, regelmäßige Kommunikations- und Dialogformate

SO STARTEST DU BEI UNS DURCH

Wir sind gespannt auf deine Bewerbung! Sende uns diese inkl. Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und deinem möglichen Starttermin an .

Zu allen Benefits gelangst du hier.

Deine Ansprechpartnerin

Pia Hantsch, Gruppenleiterin Talent Attraction

70736 Fellbach