Claim Specialist (m/w/d)

apartmentATLAS TITAN Ost GmbH, Standort Braunschweig placeBraunschweig scheduleVollzeit calendar_month 

Ihre Aufgaben

Sind Sie ein analytischer Kopf mit einer Leidenschaft für Vertragsmanagement und Nachtragsbearbeitung? In der Position als Claim Specialist (m/w/d) sind Sie ein wichtiger Teil unseres Teams und tragen dazu bei, unsere Vertragsstrategien zu optimieren und Nachtragsansprüche professionell zu bearbeiten.

  • Analyse und Optimierung von Vertragsbedingungen zur Maximierung der Nachtragsdurchsetzung und Minimierung von Risiken.
  • Durchführung von Vertragsanalysen, um potenzielle Probleme frühzeitig zu identifizieren und geeignete Lösungen zu entwickeln.
  • Enge Zusammenarbeit mit Projektteams, um sicherzustellen, dass alle relevanten Baustellenereignisse dokumentiert werden und als Grundlage für Nachtragsforderungen dienen.
  • Entwicklung von Strategien zur effektiven Verhandlung von Nachträgen und zur Sicherstellung einer transparenten Kommunikation mit allen Beteiligten.
  • Erstellung detaillierter Berichte über Nachtragsansprüche und deren Status sowie regelmäßige Updates für das Management.
  • Durchführung von Schulungen und Workshops zur Sensibilisierung des Teams für die Bedeutung der Dokumentation und Nachtragsbearbeitung.
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwirtschaft, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit nachgewiesener Erfahrung im Vertragsmanagement.
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise im Bau- oder Projektmanagement.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick, gepaart mit einer strukturierten und analytischen Denkweise.
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie Erfahrung mit Vertragsmanagementsoftware.
  • Kenntnisse in SAP sind von Vorteil und werden geschätzt.
Unsere Leistungen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Gehaltsmodellen und 30 Tagen Urlaub.
  • Engagierte Betreuung durch feste Ansprechpartner für eine zielgerichtete Einarbeitung.
  • Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
  • Gesundheitsförderungsprogramme, einschließlich Firmenfitness und privater Krankenzusatzversicherung.
  • Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge.
  • Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen, um den Austausch von Fachwissen und Erfahrungen zu fördern.
  • Individuelle Lösungen für moderne Arbeitsplatzausstattung, um flexibles Arbeiten zu ermöglichen.
  • Mit JobRad die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing, um umweltfreundlich zur Arbeit zu gelangen.
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