Projektmanager* / Projektleiter* mit Scrum-Erfahrung - Espelkamp

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Stellenbeschreibung
HARTING steht für starke Verbindungen - rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 6.000 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit.

Mit tollen Mitarbeitenden, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: Als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert.

Projektmanager* / Projektleiter* mit Scrum-Erfahrung
  • Bereich Neuentwicklungs-Projekte -

Hier sorgst Du für starke Verbindungen:

Du führst fachlich ein agil arbeitendes Projektteam am Standort unter Einbindung weiterer Ressourcen der globalen Entwicklungs- und Produktionsstandorte
Du setzt mit dem Team kundenspezifische Entwicklungsprojekte um - dazu zählt neben der Produktentwicklung auch die Sicherstellung von Produktions-, Beschaffungs- und Montageprozessen für die Komponenten und die Produkte
Als Projektmanager* bist du für die Koordination, Steuerung und Überwachung der Projekte hinsichtlich Kosten, Qualität und Terminen zuständig
In einem von klassischem Projektmanagement geprägten Umfeld entwickelst du agile Änderungsprozesse und treibst diese voran

Über das Projekt hinweg betreibst du aktives Risiko- und Stakeholdermanagement. Ein regelmäßiges Reporting über den Projektstand an das Management rundet deine tägliche Arbeit ab

Das ist Deine Verbindung zu uns:
Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement und in Scrum
Idealerweise Mentalität eines Scrum-Masters / Servant Leaders
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, MS Project Kenntnisse wünschenswert
Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift

Hohe Kundenorientierung, durchsetzungsstarke und zielorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke

Gute Gründe, um bei HARTING durchzustarten:

Benefits: Job bike (DE), Gesundheitsmanagement (DE), Mitarbeiterrabatte (DE), Work-Life Balance (DE)

Jobbike

Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile

Gesundheitsmanagement Fit@HARTING

Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, Ergonomische Arbeitsplätze

Mitarbeiterrabatte

Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops

Balance

Kinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei Betreuungsengpässen

Informationen auf einen Blick

Unternehmensstandort:

Rahden, Deutschland

Region:

Bereich: Projektmanagement / Prozessmanagement

Ansprechpartner: Torben Lehmkuhl

Telefonnummer des Recruiters: +49 5772/ 47-9382

LinkedIn URL Recruiter:

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