Praktikant*in After-Sales Engineering Antriebe

apartmentFahrzeugbau/-zulieferer Karriere placeBöblingen scheduleVollzeit calendar_month 

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen.

Together for excellence.

Stellennummer: MER00043X7

Aufgaben

Wir sind Teil des Bereichs Global Customer Service & Parts (GCSP) bei Mercedes-Benz und verantworten die servicegerechte Produktgestaltung für Antriebssysteme – dies beinhaltet sowohl Verbrennungsmotoren als auch elektrische Antriebe und HV-Batterien

Unser Fokus liegt darauf, Fahrzeuge bereits im Entwicklungsprozess so zu gestalten, dass sie technisch, wirtschaftlich und nachhaltig reparierbar sind. Dazu erarbeiten wir Reparaturkonzepte für zukünftige Fahrzeuggenerationen, entwickeln Prüfverfahren und stellen sicher, dass die Mercedes-Benz Werkstätten zur Markteinführung der Fahrzeuge vorbereitet sind.

Als Praktikant*in erhältst Du tiefe Einblicke in die Entwicklung und After-Sales-Absicherung moderner Fahrzeugtechnologien und arbeitest eng mit verschiedenen Schnittstellenbereichen wie der Entwicklung, Produktion und Qualität zusammen.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

  • Mitarbeit bei der Erstellung und Absicherung von Reparaturkonzepten für HV-Batterien und elektrische Antriebe
  • Durchführung von technischen Recherchen, insbesondere zu Wettbewerbern und neuen Technologien
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Validierung von Prüfverfahren (z. B. Dichtheitsprüfung von HV-Batterien)
  • Analyse und Aufbereitung von Daten sowie Erstellung von Dashboards (z. B. mit PowerBI)
  • Unterstützung bei der Definition und Darstellung von Qualifizierungs- und Trainingsanforderungen im After-Sales
  • Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsunterlagen für Fachbereiche und Management
  • Unterstützung der Projektleitung sowie organisatorischer Tätigkeiten im Team

Die Tätigkeit kann ab August 2026 beginnen.

Profil
  • Studium im Bereich Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
  • Interesse an Antrieben, HV-Batterien und zukünftigen Fahrzeugtechnologien
  • Sehr gutes technisches Verständnis sowie analytische Denkweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint (idealerweise erste Erfahrung mit PowerBI)
  • Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohe Eigeninitiative und Teamfähigkeit

Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

Wir bieten
  • Essenszulagen
  • Mitarbeiterhandy möglich
  • Mitarbeiterrabatte möglich
  • Mitarbeiterbeteiligung möglich
  • Mitarbeiter Events
  • Coaching
  • Flexible Arbeitszeit möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Mobilitätsangebote
  • Parkplatz
  • Betriebsarzt
  • Gute Anbindung
  • Barrierefreiheit
  • Kinderbetreuung
  • Kantine, Café

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