Augsburg - Fachkraft (m/w/d) Organisation für betriebsnahe Ferienbetreuung
Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH Augsburg
In der gfi Augsburg ist ab April eine Stelle als Fachkraft (m/w/d) Organisation für betriebsnahe Ferienbetreuung in Teilzeit mit Dienstsitz in Augsburg zu besetzen. Die Stelle kann auch in Vollzeit in Kombination mit anderen Tätigkeiten ausgeübt werden.
- Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
- Augsburg
- Bewerbungen bis 31.05.2025
- Kreative Programmplanung mit viel Raum zur Gestaltung
- Elternarbeit
- Netzwerkarbeit im Hinblick auf Ausflüge, Workshops und Angebote
- Zusammenstellung eines Betreuerteams
- Projektorganisation und Personaleinsatzplanung
- Verwaltungs- und organisatorische Aufgaben
- Kundenorientierung, sicheres Auftreten und Spaß an freier Projektarbeit
- Beratungskompetenz
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
- Kreativität in der Gestaltung der Ferienprogramme
- Organisations- und Verwaltungsstärke
- Selbstständige Arbeitsweise
- Gute EDV-Kenntnisse
- Verfügbarkeit in den Ferienzeiten (August)
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle
- Urlaubsregelung Schulferien-Frei, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
- Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:Christine Beckenbauer, Tel.: +49 821 40802-258 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
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