Ausbildung zur*zum Kauffrau*Kaufmann für Digitalisierungsmanagement

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Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen.

Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben.

Ausbildung beim Kreis – eine runde Sache! Bewerben Sie sich um einen Ausbildungsplatz mit Perspektive!

Als Arbeitgeber bietet der Kreis Schleswig-Flensburg viele Vorzüge. Dabei sind uns die Gesundheit der Mitarbeitenden, das Betriebsklima und die Familienfreundlichkeit besonders wichtig. Mittlerweile absolvieren 30 engagierte Menschen gleichzeitig ihre Ausbildung bzw.

ihr Studium beim Kreis Schleswig-Flensburg.

Werden Sie Teil unseres Teams und starten Sie am 1. August 2025 eine

Ausbildung zurzum KauffrauKaufmann für Digitalisierungsmanagement

Während der dreijährigen Ausbildung werden Sie zur Fachkraft im Umgang mit Daten und Prozessen und erlernen, wie die Digitalisierung wirtschaftlich genutzt werden kann, um Informationen und Wissen verfügbar zu machen. Auf der operativen Ebene lernen Sie, die Digitalisierung von Geschäftsprozessen zu managen.

Das sind Ihre späteren Aufgaben:

Sie optimieren Geschäftsprozesse mit Hilfe von IT-Systemen und helfen den Mitarbeitenden bei der Umsetzung und Nutzung. Hierzu gehören die Erhebung und Analyse des Bedarfs, Mitarbeit und Leitung von Projekten, Beschaffung und Inbetriebnahme von Hard- und Software sowie die Durchführung von Schulungen.

Des Weiteren sind Sie Ansprechperson für alle Mitarbeitenden und arbeiten eng mit dem IT-Zweckverband zusammen.

Das bringen Sie mit:

  • einen erfolgreichen mittleren Schulabschluss
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • gute Grundlagenkenntnisse in Mathematik
  • grundlegende IT-Kenntnisse
  • eine Affinität für IT- und Digitalisierungsthemen verbunden mit großer Begeisterung für Projektmanagement
  • Interesse und Freude an einer Bürotätigkeit mit moderner Arbeitsausstattung in der Verwaltung
  • Organisationstalent, Sorgfalt und Zuverlässigkeit

Das bieten wir Ihnen:

  • abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region
  • eine praktische Ausbildung in einer modernen Kommunalverwaltung
  • eine gute monatliche Bezahlung schon während der Ausbildung; diese beträgt derzeit brutto im
  • 1. Ausbildungsjahr: 1.218,26 Euro
  • 2. Ausbildungsjahr: 1.268,20 Euro
  • 3. Ausbildungsjahr: 1.314,02 Euro
  • kompetente und verlässliche Betreuung durch feste Ansprechpersonen
  • die Möglichkeit einer Ausbildung in Teilzeit
  • hervorragende Übernahmechancen bei entsprechenden Leistungen
  • eine Abschlussprämie in Höhe von derzeit 400,00 Euro nach erfolgreich abgeschlossener Abschlussprüfung
  • flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten
  • gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.
  • verschiedene Mitarbeitenden-Events
Sie möchten noch mehr über die Ausbildung erfahren?

Dann besuchen Sie uns im Internet unter Für Fragen zur Ausbildung und zur Bewerbung erreichen Sie die Ausbildungsleitung Frau Petersen telefonisch unter 04621/87-358 oder Herrn Pfeiffer unter 04621/87-277 oder per E-Mail unter .

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich über das Onlineformular auf unserer Website bis zum 28. September 2024! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir bitten um Ihr Verständnis, dass schriftlich eingereichte Bewerbungen sowie Bewerbungen mit unvollständigen Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt werden können.

Das Anforderungsprofil für den Ausbildungsberuf finden Sie auf unserer Webseite.

Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen und Mädchen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Der Kreis Schleswig-Flensburg möchte seine interkulturelle Kompetenz stärken; Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher besonders willkommen.

Die Vorstellungsgespräche sind für den Zeitraum vom 11. bis 29. November 2024 geplant.

Kreis Schleswig-Flensburg
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Flensburger Str. 7

24837 Schleswig

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