Berufskraftfahrer (m/w/d) – Verladung, Kran- und Staplerbetrieb (Eppingen)

Über die Position

Die Stelle ist in Vollzeit mit 2-Schichtbetrieb (35–40 Std./Woche) zu besetzen.

• Eigenverantwortliche Verladung von Waren, Komponenten und Fertigteilen unter Einsatz von Hallenkran und großem Gabelstapler
• Durchführung und Dokumentation der fachgerechten Ladungssicherung nach geltenden Vorschriften
• Rangier- und Fahrbewegungen innerhalb des Betriebsgeländes sowie Unterstützung beim Auf- und Abladen
• Regelmäßige Kontrolle und Pflege der eingesetzten Geräte (Stapler, Kran) und Sicherstellung der Arbeitsschutzmaßnahmen
• Zusammenarbeit mit dem Lager- und Logistikteam zur Optimierung von Abläufen und kurzen Transportwegen
• Unterstützung bei besonderen Transportaufgaben und bei Bedarf Mitwirkung bei der innerbetrieblichen Logistikplanung

• Besitz eines gültigen Führerscheins für LKW (CE) oder entsprechend geforderter Klasse
• Nachweislicher Kranschein für Hallen- oder Brückenkrane
• Gültiger Staplerschein und sichere Erfahrung im Umgang mit großen Gabelstaplern
• Idealerweise ein Ladungssicherungsschein oder vergleichbare Fortbildungen
• Führerschein Klasse B und eigener PKW werden vorausgesetzt, da der Einsatzort regional erreichbar sein sollte
• Mehrjährige praktische Erfahrung in Verladung, Ladungssicherung und Handling schwerer bzw. großer Bauteile
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System und gelegentliche Mehrarbeit bei Bedarf

• Vergütung nach GVP-Tarifvertrag sowie attraktive Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit
• Zusatzleistungen und Sonderzahlungen sowie die Möglichkeit auf eine langfristige Übernahme durch unseren Kunden
• Einsatzort in der Nähe, faire Einsatzplanung und transparente Arbeitsbedingungen gemäß AEntG
• Persönliche Betreuung durch ein regionales Team mit mehrsprachigen Ansprechpartnern
• Weiterbildungsangebote zur fachlichen Qualifizierung und Sicherheitstrainings für Kran und Stapler
• Moderne Arbeitsmittel, sichere Arbeitsumgebung und eine wertschätzende Unternehmenskultur

Kontakt & Bewerbung

Wenn Sie Interesse an einer verantwortungsvollen Tätigkeit in einem stabilen Betrieb haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung. Bevorzugt per E‑Mail an unsere Recruitingstelle.

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und behandeln Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion oder Behinderung.

Trio Personalmanagement – Ihr regionaler Partner für Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung. Weitere Informationen zu unserem Angebot und offenen Stellen finden Sie auf unserer Webseite.