Referent*in Erlösmanagement – Vergütungsverhandlungen (m/w/d)

apartmentGesundheit & soziale Dienste Karriere placeHeidelberg scheduleVollzeit calendar_month14.11.26

Im Geschäftsbereich Erlösmanagement gestalten Sie die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen der ambulanten Versorgung am Universitätsklinikum Heidelberg aktiv mit. Im Mittelpunkt stehen die Hochschulambulanzen und weitere ambulante Leistungsbereiche, deren Leistungen und Vergütungen mit gesetzlichen Krankenkassen vereinbart werden.
Sie verbinden fundierte Datenanalysen und betriebswirtschaftliche Bewertungen mit der operativen und strategischen Vorbereitung von Vergütungsverhandlungen. Dabei arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen Kliniken, Erlösmanagement und weiteren kaufmännischen Bereichen.

Ein anspruchsvolles Umfeld mit komplexen Daten- und Vertragsstrukturen bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise im Krankenhauscontrolling gezielt weiterzuentwickeln und unmittelbar zur Erlössicherung des Klinikums beizutragen.

Job-ID: V000016481
Einsatzgebiet: Geschäftsbereich Erlösmanagement
Einsatzort: Heidelberg
Tätigkeitsbereich: Management / Administration
Anstellungsart: Vollzeit (100)
Veröffentlicht:0 3.11.2026
Befristung: Unbefristet
Vertrag: TV UK

Aufgaben

Sie bereiten die jährlichen Vergütungsverhandlungen für Hochschulambulanzen eigenständig vor und entwickeln belastbare Forderungspositionen auf Basis umfangreicher Leistungs- und Erlösdaten
Ambulante Leistungsdaten analysieren, strukturieren und bewerten Sie als Grundlage für Vergütungsverhandlungen und interne Steuerungsentscheidungen
Für einzelne ambulante Leistungen entwickeln Sie betriebswirtschaftlich fundierte Kalkulationen und leiten daraus Vergütungsforderungen ab
Das Berichtswesen zu ambulanten Leistungen entwickeln Sie nach Erlösbereichen weiter und schaffen damit Transparenz für die wirtschaftliche Steuerung
Kliniken beraten und begleiten Sie bei Fragestellungen zu ambulanten Leistungen, Vergütungsstrukturen und leistungsbezogenen Daten
An den Schnittstellen zu den Kliniken koordinieren Sie Themen rund um Diagnosen-, Leistungs- und Erlösdokumentation und tragen damit zur Sicherung und Weiterentwicklung der ambulanten Erlöse bei

Profil

Abgeschlossenes Hochschulstudium der Gesundheitsökonomie, Krankenhausbetriebswirtschaftslehre, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Krankenhauscontrolling; Erfahrung mit ambulanten Vergütungsverhandlungen oder stationären Pflegesatzverhandlungen ist von Vorteil
Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie fundiertes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Kostenrechnung
Sehr gute und nachweisbare Kenntnisse in Microsoft Excel sowie Kenntnisse in Microsoft Access und im Umgang mit Business-Intelligence-Anwendungen
Erfahrung im Umgang mit klinischen Informationssystemen und komplexen Leistungsdaten
Eine analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten in bereichsübergreifenden Abstimmungen runden Ihr Profil ab

Wir bieten

Tarifvertragliche Vergütung nach TV UK E10 und eine betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
Nachhaltig unterwegs: mit dem Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket) und dem JobRad
Familienfreundliches Arbeitsumfeld: mit Kooperationen zur Kinderbetreuung, einem Zuschuss zur Kinderferienbetreuung sowie Beratungsangeboten für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
Gesund und aktiv: vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote für Ihr Wohlbefinden

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local_fire_departmentDringend gesucht

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