Kaufmann im Bauwesen mit Erfahrung im Claim-Management (m/w/d)

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Als Kaufmann im Bauwesen mit Erfahrung im Claim-Management (m/w/d) sind Sie das Bindeglied zwischen den einzelnen Abteilungen des Budgetmanagements und des allgemeinen Projektmanagements und unterstützen mit Ihrer Expertise aus dem Claim-Management und Bauwesen.

Das sind ihre spannenden Aufgaben
  • Organisation und Verwaltung von Mehrkostenanzeigen und Nachträgen im Projektmanagement. Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Projektbeteiligten, einschließlich Einkaufsabteilung und Auftragsmanagement
  • Steuerung der vertragsrelevanten Kommunikation mit Auftragnehmern und Durchführung von Verhandlungen zur Optimierung der Vertragsbedingungen
  • Termin- und Budgetkontrolle der Nachtragsbearbeitung, Erstellung von Fortschrittsdokumentationen in Reportings und Nutzung digitaler Tools wie Kanban zur effizienten Projektverfolgung
  • Konzeption, Pflege und Aktualisierung von Vorlagen und Prozessdokumentationen zur Sicherstellung standardisierter und effizienter Projektabläufe
  • Erstellung regelmäßiger Berichte und Präsentationen, Teilnahme an Meetings zur Sachstandsvisualisierung und Informationsaufbereitung
Das bringen Sie mit
  • Abgeschlossenes Studium als Betriebswirt (m/w/d), Wirtschaftsjurist (m/w/d) oder Wirtschaftsingenieur (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung mit fundierten Kenntnissen im Vertrags- und Nachtragsmanagement
  • Fundierte Erfahrung in der Budgetsteuerung, Projektmanagement und Nachtragsmanagement, idealerweise in mindestens zwei Projekten mit mehr als drei Teammitgliedern
  • Praktische Berufserfahrung in der Wirtschaft, sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2)
  • Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, PowerPoint, Visio, Word, Outlook) sowie gängiger PC-Software
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse, unbeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union
Unsere Leistungen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
  • Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung
  • Umfangreiches Gesundheitsförderungsprogramm und Gesundheitsmanagerin (u.a. Firmenfitness und private Krankenzusatzversicherung)
  • Zuschuss vermögenswirksame Leistung und betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
  • Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen zum Austausch von fachlichen Themen und Erfahrungen
  • Familiäre Atmosphäre und Duz-Kultur
  • Individuelle Lösung für moderne Arbeitsausstattung zur Ermöglichung von flexiblem Arbeiten
  • Mit JobRad die Möglichkeit zum E-Bike/Fahrrad-Leasing
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