Leiter/in Wohnbereich mit bis zu 2.000 € Bonus (Sofort einstellen)

Auf dich kommt es an. Du sorgst für Struktur, indem du die Arbeitsabläufe in

die wir Wert legen.

• Bis zu 2.000 € Willkommensprämie
• Betriebliche Alters- inkl. Berufsunfähigkeitsvorsorge mit 20 % Zuschuss
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Umfassende Führungskräfteschulung
• Günstige (E-)Bike Leasing Konditionen: Sei mobil! Mit einem Fahrrad oder E-Bike, das du über uns zu günstigen Konditionen leasen kannst
• Zuschuss zum Hochzeits­outfit: Du bist aus der Probezeit raus und traust dich? Dann bekommst du 1.000 € Zuschuss zum Hochzeitsoutfit
• Mitarbeiten­den App: Vernetz dich! Mit unserer internen Mitarbeitenden App **DOREA** FAMILIE 360°
• Team Events: Schalt mal ab! Zusammen mit deinen Kolleginnen und Kollegen bei unseren Team Events

## Deine neuen Aufgaben

gestalten. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig. Das

• Koordination, Leitung und Lenkung der Ablaufprozesse des Wohnbereichs
• Erstellen von umfassenden Dienstplänen, sowohl nach den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner als auch nach Qualifikation und Eignung deiner Kolleginnen und Kollegen
• Sicherstellung des Personaleinsatzes, Kompensation von (krankheitsbedingten o.ä.) Ausfällen
• Übernahme von Verantwortung für den sach- und fachgerechten Umgang mit freiheitsbeschränkenden und –entziehenden Maßnahmen
• Umsetzen des Pflegekonzepts und ggf. des Wohngruppenkonzepts der **DOREA** FAMILIE

• Abschluss einer Ausbildung als Krankenschwester oder -pfleger Gesundheits- und Krankenpflegerin, als Kinderkrankenschwester oder -pfleger nach dem Krankenpflegegesetz oder als Altenpflegerin oder -pfleger
• Mehrjährige praktische Berufserfahrung innerhalb der letzten Jahre in dem erlernten Pflegeberuf. Diese Berufserfahrung sollte im Umfang einer sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung erworben worden sein
• Nach Möglichkeit Nachweis einer leitungsbezogenen Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung nach § 71 SGB XI von mindestens 460 Stunden
• Überzeugungskraft und Freude an offener Kommunikation und Führungsarbeit
• Ideen, damit wir noch besser werden
• Wir haben einen Anspruch auf Lesbarkeit. wmd heißt für uns, alle