Nachwuchsführungskraft (w/m/d) 37,5 Std./Wo.

• Sabine Beetz Telefonnummer: +49 721 5592-2101 Dieses Stellenangebot ist noch verfügbar. Wir bitten alle Interessierten, sich aus­schließlich über unser Onlineportal zu bewerben. Telefonische Bewerbungen können leider nicht berück­sichtigt werden.

• Kernaufgabe: Als Nachwuchsführungs­kraft eignest Du Dir Wissen und Kompetenzen an für einen reibungslosen Ablauf in der Filiale.
• Erfolg sichern: Du unterstützt bei der Optimierung Eurer Arbeitsabläufe und hast dabei auch betriebswirtschaftliche Aspekte im Blick.

• Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohl­fühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation.

• Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie-strategien durch.
• Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeits­zeiten ab.
• Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.

• Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.
• Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern.
• Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufs­erfahrung im Einzelhandel oder im kauf­männischen Bereich zurück.
• Eigeninitiative, Lösungs­orientierung und Gestaltungs­willen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeits­gemein­schaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.
• Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut.

• Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.

• Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.
• Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smart­phone oder ein Laptop zur Verfügung.
• Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berück­sichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.

• Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projekt­management bis Kosmetik und Styling.

• Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen.

• Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.
• Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs.

• Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperations­partner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.
• Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatz­leistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z.

• Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonder­zahlungen an Dich zurück.

• Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeits­verhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Mehr als ein Arbeitgeber.

Mit dieser Schreib­weise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person gleicher­maßen willkommen und prägt unsere Arbeits­gemeinschaft mit ihrer Individualität.