Assistenz (m/w/d) der Abteilungsleitung in der Abteilung V 4 „Wasserwirtschaft, Bo-den- und Küstenschutz; Bundesbeauftragter für den Wasserbau“
Öffentliche Stellenausschreibung - Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber
Im Ministerium für Energiewende, Klimaschutz, Umwelt und Natur des Landes Schleswig-Holstein ist zum 01.12.2024 die Stelle als
Assistenz (m/w/d) der Abteilungsleitung in der Abteilung V 4 „Wasserwirtschaft, Boden- und Küstenschutz; Bundesbeauftragter für den Wasserbau“
auf Dauer in Vollzeitoder Teilzeit zu besetzen.
Über uns
Die Abteilung V 4 „Wasserwirtschaft, Boden- und Küstenschutz; Bundesbeauftragter für den Wasserbau“ übt zentrale Steuerungsfunktionen in den Aufgabenfeldern Wasserwirtschaft, Hochwasser- und Küstenschutz, Häfen, Bodenschutz und Altlasten sowie Wassergefahrenmanagement aus.Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Abteilung sind fachkundig und sehr motiviert. Als Assistenz der Abteilungsleitung warten interessante Aufgaben in einem kollegialen Umfeld auf Sie.
Ihre Aufgaben- administrative Tätigkeiten für die Abteilung
- Terminplanung für die Abteilungsleitung
- Vorbereitung von Sitzungen und Besprechungen einschl. Dienstreisevorbereitung
- Mitwirkung bei Haushaltsangelegenheiten
- Reisekostenabrechnung für Dienstreisen der Abteilung
Das bringen Sie mit
Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:
- abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachgestellte/r oder Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation, die zur Wahrnehmung der Aufgaben befähigt,
- gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von MS Office oder LibreOffice
- die Fähigkeit, sich selbst zu managen sowie Feedback zu geben und anzunehmen
Zudem wäre wünschenswert, dass Sie:
- bereits Erfahrungen mit Assistenztätigkeiten haben,
- zuverlässig sind und Verantwortung übernehmen,
- adressatengerecht kommunizieren und die Zusammenarbeit fördern,
- Erfahrungen mit elektronischen Aktensystem haben.
Wir bieten Ihnen
Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen erfolgt eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe E 8 TV-L.
Darüber hinaus bieten wir:
- ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
- ein kollegiales Arbeitsklima
- ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
- individuelle Personalentwicklung
- ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
- eine gute Anbindung an den ÖPNV
- das NAH.SH-Jobticket und Fahrradleasing
Wir freuen uns auf Sie!
Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können.Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.
Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.
Jetzt bewerben!
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum
- Oktober 2024
an das Ministerium für Energiewende, Klimaschutz, Umwelt und Natur des Landes Schleswig-Holstein, Mercatorstr. 3, 24106 Kiel, Kennwort V 149 – V 4a, gerne in elektronischer Form an bewerbung@mekun.landsh.de. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.
Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.
Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Herr Kai Schlotfeldt (kai.schlotfeldt@mekun.landsh.de oder Tel.: 0431 988 7372), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an die Abteilungsleitung Herrn Dr.Oelerich (johannes.oelerich@mekun.landsh.de oder Tel.: 0431 988 7304).
Bewerbungsschluss:
- 10.2024
Anbieter:
Land Schleswig-HolsteinMinisterium für Energiewende, Klimaschutz, Umwelt und Natur
Mercatorstraße 3
24106 Kiel
Deutschland
WWW:
https://www.schleswig-holstein.de/...ung/ministerien-behoerden/V/v_node.html
Ansprechpartner/in:
Kai Schlotfeldt
Telefon:
+49 431 988 7372
E-Mail:
Bewerbung@mekun.landsh.de
(Ursprünglich) veröffentlicht am:
- 09.2024
Bitte beziehen Sie sich in Ihrer Bewerbung auf greenjobs.de.