Ausbilder Meister Anlagenmechaniker (m/w/d)

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Wir bieten Ihnen am Standort Frankfurt am Main im Bereich Ausbildung die Position: Ausbilder Meister Anlagenmechaniker (m/w/d)

• Ausbildung: Sie vermitteln die jeweils im Ausbildungsplan festgelegten Fertigkeiten und Kenntnisse und sorgen für ein sicheres, umweltbewusstes Lernumfeld - stets im Einklang mit dem Jugendarbeitsschutzgesetz.
• Beurteilung: Sie erkennen Potenziale, fördern Talente und begleiten unsere Auszubildenden durch regelmäßige Leistungsbeurteilungen sowie persönliche und fachliche Unterstützung.
• Unterricht: Ihre Ideen bringen Sie aktiv in die Gestaltung von Ausbildungsunterlagen ein, übernehmen internen Unterricht und wirken an Ausbildungs- und Versetzungsplänen mit.
• Azubi-Gewinnung: Sie repräsentieren die Mainova bei Veranstaltungen (z. B. Messen, Schulbesuche etc.) und engagieren sich als Mitglied in IHK-Prüfungsausschüssen.
• Netzwerk: Das Thema Ausbildung vertreten Sie mit Überzeugung in Fachbereichen und Projekten und pflegen den Austausch mit ausbildungsrelevanten Institutionen.
• Weiterentwicklung der Ausbildung: Sie gestalten die Zukunft der Ausbildung bei Mainova durch innovative technische und pädagogische Ansätze und machen uns als Arbeitgeber noch attraktiver.

• Eine abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. Anlagenmechaniker (S/H/K) oder eine vergleichbare Ausbildung, ergänzt um einen Meister oder Techniker
• Idealerweise eine Ausbildung zum Schweißfachmann sowie zum Aus- und Weiterbildungspädagogen (IHK) - kann ggf. im Hause Mainova erbracht werden
• Expertise in allen Themen rund um Rohrsystemtechnik und Fluidtechnik, gerne ergänzt um Schweißtechnik (WIG, MAG, Autogen- und E-Schweißen)
• Freude an der Arbeit mit und Motivation von jungen Menschen und an der Wissensvermittlung, ergänzt um gute Teamkompetenz
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-V sowie Weihnachtsgeld, Leistungsprämien und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Neben der tarifvertraglichen 39-Stunden-Woche bieten wir Ihnen ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie auch in Teilzeit oder tageweise von Zuhause aus arbeiten – ideale Voraussetzungen für Ihre Balance von Arbeit und Freizeit.
• Sie profitieren von 3000kWh Energiedeputat im Jahr.
• Sie bekommen ein kostenloses Jobticket, für Dienstfahrten stehen Fahrzeuge aus unserem Fuhrpark bereit.
• Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser umfassendes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement oder trainieren Sie zu günstigen Konditionen im hauseigenen Fitnessstudio.

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