Schichtleiter/Schichtmeister Abfüllung (m/w/d)
Stellenbeschreibung
Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Unser einzigartiges Markenportfolio spiegelt unsere Leidenschaft:- Ob feinherbes Radeberger, friesisch herbes Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler oder Selters
- das alles und vieles mehr ist die Radeberger Gruppe.Derzeit arbeiten rund 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main.
Ihre Aufgaben Sie schauen genau hin
- Sie dokumentieren relevante Kennzahlen (z.
Hieraus leiten Sie anschließend die entsprechenden Maßnahmen ab.
Sie übernehmen Verantwortung
- Zusammen mit ihrem Schichtteam steuern, kontrollieren und überwachen Sie den operativen Abfüllbetrieb während Ihrer Schicht.
Dabei stellen Sie sicher, dass die Qualitäts- und Hygienevorschriften ebenso eingehalten werden wie alle anderen relevanten Vorgaben, vor allem aus dem Bereich der Arbeitssicherheit.
Sie sind verantwortlich für die Schichteffizienz der Abfülllinien, unterstützen die Abfüllleitung und vor allem Ihr Team, soweit bei Engpässen erforderlich, natürlich auch aktiv in der Anlage.Sie verlieren die Ziele der Gruppe und des Standorts nicht aus den Augen und arbeiten daher aktiv mit den Ideen aus ihrem Team an der ständigen Verbesserung der Prozesse mit.
Sie sorgen für reibungslose Abläufe- Die Reinigung, Wartung und Pflege der technischen Anlagen und Betriebsräume wird von Ihnen überwacht und kontrolliert.
Sie koordinieren Instandhaltungsmaßnahmen in Zusammenarbeit der Abteilung Instandhaltung.
Sie führen mit Kompetenz und Leidenschaft- Die Führung, Anleitung und Weiterentwicklung der zugeordneten Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich der Abfüllung übernehmen Sie mit Freude und dem nötigen Durchsetzungsvermögen.
Die Schichtbesprechungen werden von Ihnen nicht nur organisiert, sondern auch von Ihnen durchgeführt.
Sie verbessern unsere Prozesse
- Sie wirken am ständigen Verbesserungsprozess mit und erarbeiten Optimierungsvorschläge innerhalb Ihres Verantwortungsbereiches und setzen diese nach Möglichkeit um.
- Sie haben eine technische Berufsausbildung sowie eine Ausbildung als Meister oder Techniker erfolgreich absolviert.
- Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Abfüllung mit.
- Sie zeichnen sich durch Ihre Kommunikationsstärke und Ihr Organisationstalent aus.
Ihre Teammentalität ermöglicht es Ihnen, das Team nach vorn zu bringen.
Sie unterstützen dies mit einer wertschätzenden Fehlerkultur, dem Abklären von Ursachen und Erarbeiten von Lösungen.Bei der Erledigung Ihrer Aufgaben behalten Sie das Ziel und die Kosten immer im Blick.
Zudem sind sie bereit, im Schichtdienst und auch an Wochenenden, sowie an Sonn- und Feiertagen zu arbeiten.
Ihr Know-how- Sie verfügen über fundierte MS Office-Kenntnisse.
Für uns selbstverständlich
- Ihre Flexibilität, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist.
Unser Angebot Betriebliche Altersvorsorge Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen.
Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.Corporate Benefits Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B.
in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.
Attraktive monetäre Vergütung Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13.
Gehalt«) bei uns selbstverständlich.
Urlaub Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen.
Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung.
Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.
Jobrad Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern.
Haustrunk Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne.
Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.
Mitarbeiterempfehlungsprogramm Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
Kantine Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten.
Fort- und Weiterbildung Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a.
durch Weiterbildungsangebote.
Mitarbeiterunterstützungsprogramm (EAP) Unser vertrauliches externes Beratungsangebot unterstützt Sie und Ihre Familien professionell in fast allen Lebenslagen
- sei es bei persönlichen, familiären oder beruflichen Themen.
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Hier Bewerben Ansprechpartner: Daniel Weiser Telefon: +49 3528 454 201