Werkstudent (w/m/d) zur Unterstützung im Trainingscenter

Art der Anstellung: Fixed Term / Part-time

Momentaufnahme von deinem Tag

Als Werkstudent unterstützt du das #edu4energy-Team der Professional Education im Trainingscenter Erlangen - bei der organisatorischen Vorbereitung des Ausbildungsalltags - sowie bei der Ausarbeitung von Ausbildungsinhalten sowie Vermittlung dieser Themen.

Dabei lernst du das breite Spektrum der Inhalte und Themen der beruflichen Bildung kennen und sammelst Erfahrungen in der organisatorischen und administrativen Tätigkeit.

• Kennenlernen des Tagesgeschäfts eines Trainingscenters
• Unterstützung bei der individuellen Vermittlung von Ausbildungsinhalten zur Schließung von Lernlücken
• Mitwirkung bei administrativen Aufgaben im Trainingscenter
• Einblicke in verschiedene innovative Ausbildungsthemen sowie in die Entwicklung strategischer Konzepte und innovativer Berufsbilder
• Unterstützung im Tagesgeschäft, z. B. bei der Vorbereitung von Ausbildungsunterlagen, der Begleitung von Messen und Schulveranstaltungen
• Demonstration von Organisationstalent durch Unterstützung bei Veranstaltungen und Meetings
• Planung, Organisation und Kommunikation inklusive Erstellung von Datenauswertungen und PowerPoint-Präsentationen auf Deutsch und Englisch
• Selbstständiges Mitwirken und teilweise Übernahme verschiedener administrativer Aufgaben und Projekte zur Unterstützung des Teams

• Interesse an der Förderung junger Talente sowie erste Praxiserfahrung in diesem Kontext
• Aktuelles Studium in einem technischen Fach mit Verfügbarkeit von 15-20 Stunden pro Woche
• Wunsch nach Eigenverantwortung und Selbstständigkeit in der Tätigkeit als Werkstudent sowie Verständnis für die Bedeutung von Flexibilität im Arbeitsalltag
• Professioneller Umgang mit PowerPoint und Excel sowie Affinität für digitale Tools und Medien
• Geschick und Diplomatie im Arbeitsalltag, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch

Über das Team

In dieser Rolle arbeitest du innerhalb der Funktion Human Resources - People Systems and Services, einem wirklich globalen und vielfältigen Team von Spezialisten mit einer offenen Denkweise, das dafür verantwortlich ist, dass die Lohn- und Gehaltsabrechnung von Siemens Energy konform, genau, pünktlich und zweckmäßig ist, mit einem klaren Governance- und Risikomanagement-Ansatz, der Verwaltung unserer Lohn- und Gehaltsabrechnungsanbieter und der engen Zusammenarbeit mit unserem HR Services-Team, um die End-to-End-Lieferung zu gewährleisten und gleichzeitig die digitale Transformation von Siemens Energy zu fördern.

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein.

Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen.

Erfahre mehr darüber, wie du bei Siemens Energy etwas bewegen kannst: https://www.siemens-energy.com/employeevideo

• unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung.

• die ganze Gesellschaft
• und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.

• Spannende Einblicke in ein internationales Unternehmen
• Lege mit uns den Grundstein für deine Karriere

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

https://jobs.siemens-energy.com/jobs

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