Einkäufer (m/w/d)
Du bist bereit für den nächsten Schritt in deiner beruflichen Laufbahn und möchtest in einem Unternehmen arbeiten, das für Qualität, Nachhaltigkeit und Innovation steht? Hier hast du die Chance, dich in einem dynamischen und kollegialen Umfeld zu entfalten und aktiv zur Optimierung unserer Beschaffungsprozesse beizutragen.
Wir suchen dich als neues Teammitglied im Einkauf, um gemeinsam langfristige Partnerschaften aufzubauen und unser Unternehmen weiter voranzubringen. Wenn du Freude am Verhandeln und ein gutes Gespür für den Markt hast, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Deine Aufgaben- Du pflegst und entwickelst Lieferantenbeziehungen und übernimmst Verhandlungen sowie Vertragsabschlüsse
- Einkauf von Materialien und Dienstleistungen, stets mit Blick auf Kosten, Qualität und Lieferzeiten
- Unterstützung bei der Analyse und Verbesserung unserer Einkaufsprozesse zur Steigerung von Effizienz und Qualität
- Du führst Markt- und Angebotsanalysen durch und identifizierst Einsparpotenziale, um optimale Beschaffungsergebnisse zu erzielen
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich und optimalerweise verfügst du über Erfahrung im Einkauf oder der Logistik
- Kommunikationsstärke und Freude am Kontakt mit Lieferanten
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Organisationstalent
- Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Word und Excel
- Attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Sozialleistungen
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchiestufen mit kurzen Arbeitswegen
- Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung zur Förderung für die eigene Karriere
- Firmeneigener Mitarbeiterparkplatz und Nutzung eines Jobrads möglich
Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns Deinen Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Dir in Verbindung.
Kontakt
Für weitere Fragen zu dieser Position JN -112024-670769, nimm gerne Kontakt mit Alexander Niopek unter +49 211 53065308 oder alexander.niopek@adecco.de auf.
Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco
Was ist eine direkte Personalvermittlung?
Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.
Wie viel kostet eine Personalvermittlung?
Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.
Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?
Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.
Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.
Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?
Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.
Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.
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