Produkt-/Projektmanager - Digital Solutions (w/m/d)

Geschäftsbereich Systeme – payment solutions

Weiterhin unterstützen wir unsere Kunden auf dem Weg zu einer effizienten und verantwortungsbewussten Zukunft mit innovativen IoT Energielösungen in den Bereichen Elektromobilität, HVAC und Solar.

• Planung und koordinative Umsetzung von Projekten im Bereich Digital Solutions
• Verantwortung für die Erreichung von Projektzielen (Termine, Qualität und Kosten)
• Schnittstelle zum Kunden, Kollegen im Bereich Construction / Service, Projektpartnern und Lieferanten
• Federführend verantwortlich für den erfolgreichen Staging Prozess der IoT devices
• Aufbereitung und Präsentation von aktuellen Projektständen und Ergebnissen
• Unterstützung der Techniker bei der Vorbereitung, Abwicklung sowie Inbetriebnahme (Roll-Out)
• Know-How Transfer zu Kollegen sowie technische Unterstützung bei Roll-Out´s
• Erstellung von technischen projektbezogenen Dokumentationen und Anwendungsszenarien über ein Scrum-Tool
• Lösen von einfachen Ticket-Anfragen im Projektprozess bis zur finalen Übergabe in das Support-Team
• Unterstützung & Vertretung der Vertriebsmitarbeiter, um gemeinsam Projekte erfolgreich durchzuführen
• Übergreifende Anfertigung von Projektskizzen
• Optimierung & Pflege der Bestands- & Lagerhaltung
• Neu- und Weiterentwicklung von Produktdokumentationen / Manuals für Partner / Techniker / Ländergesellschaften

• abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung / Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse im Umgang mit Projekt-Software Programmen z.B. Jira Confluence / Software von Vorteil
• Begeisterung für IoT-Lösungen & innovativen Technologien, Grundkenntnisse der Netzwerktechnik & Elektromobilität von Vorteil
• Teamplayer, um die Grundlage für abteilungsübergreifenden Erfolg zu schaffen
• Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Proaktive, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Fähigkeit, Zusammenhänge zwischen komplexen Themen zu erkennen
• Positive Herangehensweise sowie die richtige Motivation, um Hindernisse zu überwinden
• Lern- und Reisebereitschaft

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Eigenverantwortung und eigenständiges Arbeiten
• Aufstiegsmöglichkeiten sowie perspektivisch die Möglichkeit Personalverantwortung zu übernehmen
• ein angenehmes Arbeitsklima mit kompetenten, motivierten und sympathischen Kollegen und einer flachen Unternehmensstruktur
• ein der Position entsprechendes und leistungsorientiertes Gehaltspaket
• Sie bekommen eine angemessene Einarbeitungszeit durch einen erfahrenen Mitarbeiter unseres Unternehmens
• Kontinuierliche Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen unterstützen Ihre fachliche Entwicklung
• Sie haben die Möglichkeit Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge in Anspruch zu nehmen, um auch für „später“ vorzusorgen