Human Rights Due Diligence & Reporting Expert (gn)

placeIngelheim am Rhein calendar_month 
Sie suchen einen neuen Job?

Für unseren Kunden, ein bekanntes Pharmaunternehmen in Ingelheim, suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Human Rights Due Diligence & Reporting Expert.

Unser Angebot an Sie:

Bei uns erhalten Sie eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag.
Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge sind für uns selbstverständlich.

Bei Bedarf erhalten Sie von uns kostenlose Weiterbildungsangebote.

Bei unserem Kunden erwarten Sie außerdem:

  • Mobiles Arbeiten: 3-4 Tage pro Woche kann mobil von zu Hause gearbeitet werden
  • Kantine
  • Kostenlose Mitarbeiter Parkplätze

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung bei der Umsetzung der Menschenrechtsstrategien in den eigenen Abläufen und Lieferketten innerhalb des Büros für Risikomangement und Menschenrechte von Drittanbietern
  • Durchführung von Due-Diligence-Prüfungen im Bereich der Menschenrechte, um potenzielle Risiken und Auswirkungen aufzudecken
  • Erstellung von Updates bereits veröffentlichter Dokumente für den nächsten Berichtszeitraum (Human Rights Policies etc.)
  • Unterstützung bei der Berichterstellung und Review für das deutsche Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz und die EU Nachhaltigkeitsrichtlinie
  • Mitarbeit bei der Entwicklung von Human Rights Projekten, zum Beispiel Wirksamkeitsmessung von Maßnahmen und der Vorbereitungen für das EU Lieferkettengesetz
  • Unterstützung bei der jährlichen menschenrechtlichen Risikoanalyse

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Politikwissenschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung
  • Fundiertes Wissen über nationale und internationale Menschenrechtsstandards und -richtlinien
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Durchführung von Due-Diligence-Prüfungen im Bereich der Menschenrechte
  • Kenntnisse des deutschenLieferkettensorgfaltspflichtengesetzes
  • Befähigung zur Datenanalyse und Berichterstellung
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Informationen zu interpretieren und zu kommunizieren
Interessiert?

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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