[ref. u29015916] Stuttgart - SAP Solution Architect (m/w/d)

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein global tätiges, familiengeführtes Unternehmen, das sich durch innovative Lösungen im Bereich Tür-, Fenster- und Sicherheitstechnik für smarte Gebäude auszeichnet. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und kontinuierlicher Weiterentwicklung bietet unser Kunde ein stabiles Arbeitsumfeld, das gleichzeitig Raum für Kreativität und persönliche Entfaltung schafft.

Für den Standort im Raum Stuttgart suchen wir einen erfahrenen SAP Solution Architect (m/w/d), der die digitale Transformation maßgeblich mitgestaltet und als strategischer Partner zwischen den Fachbereichen und der IT fungiert.

• Strategische IT-Planung: Sie entwickeln den Architektur-Blueprint für die IT-Systemlandschaft, mit einem Schwerpunkt auf SAP, und sorgen für eine nahtlose Integration in die Gesamtstrategie des Unternehmens.
• Lösungsentwicklung: In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen analysieren Sie Anforderungen und übersetzen diese in zukunftssichere, funktionale IT-Konzepte.
• Projektleitung und Beratung: Sie begleiten Projekte von der ersten Idee bis zur Umsetzung und fungieren dabei als Ansprechpartner für alle relevanten Stakeholder, inklusive IT-Betrieb und Sicherheit.
• Anforderungsmanagement: Sie prüfen neue Anforderungen aus den internationalen Geschäftseinheiten auf Machbarkeit und Kompatibilität mit bestehenden Systemen und Standards.
• Teamkoordination: Gemeinsam mit den internen SAP-Spezialisten und Fachberatern entwickeln Sie innovative Lösungsansätze, die maßgeschneidert auf die jeweiligen Bedürfnisse zugeschnitten sind.

• Erfahrung: Sie bringen mindestens zwei Jahre praktische Erfahrung im Bereich IT-Architektur mit, idealerweise mit Fokus auf SAP-Systemlandschaften - entweder in einem Beratungsunternehmen oder in einer Inhouse-Position.
• Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
• SAP-Know-how: Fundiertes Wissen über das SAP-Produktportfolio, Cloud-Strategien und Roadmaps sowie idealerweise tiefere Kenntnisse in einem spezifischen Modul (z. B. PP, QM, PM/EAM, ME/MII, PEO).
• Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch Ihre Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich darzustellen und interdisziplinäre Teams zusammenzuführen.
• Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

• Flexibles Arbeiten: Sie profitieren von einem hybriden Arbeitsmodell mit der Möglichkeit, zwei bis drei Tage pro Woche mobil zu arbeiten.
• Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr, Fahrrad-Leasing (JobRad), kostenlose Parkplätze und weitere Mobilitätsangebote.
• Vergütung: Eine faire Bezahlung nach Haustarifvertrag inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Urlaub und Freizeit: 30 Urlaubstage pro Jahr sowie ein strukturiertes Onboarding-Programm und umfassende Weiterbildungsangebote.
• Kulinarisches Angebot: Ein modernes Betriebsrestaurant mit nachhaltigen Speisen.
• Familienfreundlichkeit: Unterstützung durch den pme Familienservice bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.