Landmaschinen- oder Baumaschinenmechatroniker / KFZ- Mechaniker m/w/d für unsere Betriebswerkstatt und den Aussendienst
Die Mitarbeiter von Gabelstapler Meier – GMS – sind qualifizierte Fachkräfte, die aufgrund ihrer langjährigen Tätigkeit mit allen einschlägigen Arbeiten vertraut sind.
Des Weiteren verfügen wir über eine eigene GMS Reparaturwerkstatt in Denkendorf / Gewerbegebiet direkt an der Autobahn A9, wo wir alle Geräte überprüfen und reparieren können.
Ein gut sortiertes Ersatzteillager, so dass wir Ihnen schnell und problemlos helfen können, ist selbstverständlich.
Jeder Gabelstapler muss sich jährlich einer FEM 4.004-Prüfung nach der Vorschrift für Flurförderzeuge (BGV D 27 ) unterziehen. Laut dieser Unfallverhütungsvorschrift sind Betreiber von Staplern persönlich für die Sicherheit ihrer Geräte verantwortlich.
Durch unsere umfangreichen Leistungen haben wir bestimmt auch für Sie die richtige Lösung parat. Vertrauen Sie unserer Erfahrung und Leistungsfähigkeit.
Mit 4 Servicefahrzeugen und einem Spezial-LKW bilden meine Mitarbeiter und ich ein starkes Team.
Hinter unserem Erfolg steht das persönliche Engagement und ein zuverlässiges Team, das stets kompetent im Sinne unserer Kunden arbeitet.Dabei stehen für uns Qualität, Zuverlässigkeit und die Zufriedenheit unserer Auftraggeber an oberster Stelle.
Unsere Kunden beraten und bedienen wir freundlich, kompetent und umfassend mit einem Maximum an Servicequalität.Eine hochwertige und umfangreiche Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter, sowie Zuverlässigkeit, bilden die Grundlage unserer Firmenphilosophie.
Aufgaben- Wartungen und Reparaturen von Land- und Baumaschinen, insbesondere Gabelstapler
- Erstellen von Fahrzeugdiagnosen
- selbstständiges und kundenorientiertes Arbeiten
- abgeschlossene Ausbildung zum Landmaschinenmechatroniker / KFZ- Mechanikers mit fundierter Praxiserfahrung oder langjährige und einschlägige Berufserfahrung
- Handwerkliches Geschick
- verlässlicher und flexibler Arbeitsstil
- Führerschein Klasse B
- übertarifliche Bezahlung – Spesenvergütung
- individuelle Einarbeitung – Arbeitsbekleidung wird gestellt
- teamorientiertes Umfeld – attraktive Sozialleistungen, wie z.B. VWL
- innerbetriebliche Weiterbildung – Mitarbeiterstellplatz
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