Personalreferent (m/w/d) Recruiting & Expat-Management

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Murrelektronik ist ein international agierendes Familienunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitern weltweit. In der Automatisierungstechnik entwickelt Murrelektronik individuelle Lösungen für optimale Maschinen- und Anlageninstallationen.Wir bei Murrelektronik sind darauf spezialisiert, bleibende Verbindungen zu schaffen.
Und das nicht nur in technischer Hinsicht. Sondern auch, was die besondere Nähe zu unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern anbelangt. Engagierte Persönlichkeiten, die Freude an ihrem Beruf haben und etwas bewegen wollen, sind bei uns genau richtig.

Wir bieten viel Raum für Ideen in einem innovativen, internationalen und technikbegeisterten Familienunternehmen.Personalreferent (m/w/d) Recruiting & Expat-Management Oppenweiler | Vollzeit | Flexible Arbeitszeit | Unbefristet | Mobile Working Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen engagierten und serviceorientierten Personalreferent (m/w/d) Recruiting & Expat-Management, der mit Leidenschaft die Betreuung internationaler Fach- und Führungskräfte (Expats) und die Rekrutierung von Talenten vorantreibt.Ihre Aufgaben: Expat-Betreuung:Steuerung von Entsendeprozessen, einschließlich Zusammenarbeit mit externen Partnern wie WirtschaftsprüfernUnterstützung und Koordination bei Visa-, Steuer- und ArbeitsrechtsfragenAnsprechpartner für Expatriates während des gesamten AuslandseinsatzesZentraler Ansprechpartner für internationale Fach- und Führungskräfte in allen personalrelevanten, sozialversicherungs- und organisatorischen FragenSchnittstellenfunktion zu internen Abteilungen und externen PartnernHR-Themen / Recruiting:Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess eines definierten Bereichs: vom Erstellen der Stellenanzeige bis zum finalen ArbeitsvertragGestaltung eines reibungslosen und positiven Kandidatenerlebnisses entlang der gesamten Candidate JourneySicherstellung eines effizienten und operativen HR-Managements sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer HR-ProzesseEigenständige Bearbeitung von Projekten rund um das PersonalmanagementIhr ProfilAbgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer QualifikationBerufserfahrung im HR idealerweise mit Schwerpunkt im Expat-Management oder internationalem HR-UmfeldInterkulturelle Kompetenz, starke Kommunikationsfähigkeiten sowie ausgeprägte ServiceorientierungSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseIhr MehrwertWir bieten ein herausforderndes und breites Spektrum an Aufgaben in einer vielseitigen und sicheren ArbeitsumgebungProfitieren Sie von betrieblicher Altersvorsorge und kostenlosen Parkmöglichkeiten für MitarbeiterEine von Anfang an auf Sie abgestimmte Einarbeitung und eine langfristige Perspektive zur eigenen beruflichen Weiterentwicklung ermöglicht Ihnen den perfekten Ein- und AufstiegFreuen Sie sich auch auf flexible Arbeitszeitgestaltung, Mobile Working, attraktive Gesundheitsmaßnahmen und MitarbeiterangeboteGehen Sie mit uns neue Wege!

Bewerben Sie sich online. Bei Fragen freut sich Herr Marc Jungwirth unter +49 71 91 471209 von Ihnen zu hören. Wir als Arbeitgeber | Murrelektronik

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