Trainee (m/w/d) Einkauf/Category Management REWE (Vollsortiment) - Köln - ref. q21789915
Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID: 874202
Was wir zusammen vorhaben:
Im Rahmen eines 18-monatigen Traineeprogramms lernst du die dynamische und vielfältige Welt des Handels kennen. Während der Dauer deiner Traineezeit wirst du intensiv und individuell von unserer Personalentwicklung und einem persönlichen Mentor aus dem Management in deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung unterstützt.Schwerpunkteinsätze deines Traineeprogramms werden in unseren Einkaufsbereichen im Vollsortiment sein. Du lernst darüber hinaus verschiedene Abteilungen und Schnittstellen kennen (z.B. Category Management, Nachhaltigkeit, Marketing und Vertrieb).
Nach erfolgreichem Abschluss des Traineeprogramms erwartet dich eine verantwortungsvolle Position in deinem Zielbereich.
Was du bei uns bewegen kannst:
Dein Studium hast du bereits in der Tasche? Oder besser gesagt: im Warenkorb? Jetzt fehlt dir nur noch der perfekte Einstieg ins Berufsleben? Dann bewege mit uns nicht nur deine eigene, sondern auch die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels:
- Du bist mittendrin: Indem du die Einkäufer/ Category Manager bei der Warengruppensteuerung des Bereichs unterstützt.
- Du verhandelst geschickt: Du nimmst an Einkaufssitzungen teil und erhältst Einblicke in das Führen von Lieferantengesprächen.
- Du wirst eingeführt in die Instrumentarien zur strategischen und operativen Planung und Steuerung von Sortimenten mit dem Ziel der Warengruppenoptimierung.
- Du legst den Grundstein für deine zukünftige Aufgabe: Du erstellst Sortimentsauswertungen, übernimmst Projektaufgaben innerhalb des Einkaufs, befasst dich mit strategischen Planungsprozessen und erhältst einen Überblick über die Zusammensetzung der Sortimente und die Warenbewegungen in unseren Märkten.
- Zusätzlich unterstützt du bei der Regaloptimierung sowie der Aktionsplanung, -durchführung und -kontrolle.
Was uns überzeugt:
Zuallererst deine Persönlichkeit: Deine Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Ideen und dein eigenverantwortliches und zielorientiertes Handeln. Deine Freude daran, mit Lebensmittelprodukten zu arbeiten, und deine Motivation, uns proaktiv und lösungsorientiert bei der Erfüllung von Kundenwünschen zu unterstützen.
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften, und deine Begeisterung für den Handel.
- Erste Berufserfahrung, die du im Rahmen eines Praktikums sammeln konnten – vorzugsweise bei einem Handelsunternehmen oder Konsumgüterhersteller.
- Durchsetzungskraft und Kommunikationsstärke, auch in Englisch.
- Deine hohe Identifikation mit unserem Unternehmen.
Was wir bieten:
Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Übernahme-Garantie nach dem Traineeprogramm.
- Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und ein vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing.
- Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DERTOUR Group.
- Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
- Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
- Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Hier lernst du deinen zukünftigen Chef Steffen kennen: Bio, Grundnahrungsmittel & Co.: Steffen Schmidt über seine Reise zum Einkaufsleiter - YouTube
Du möchtest mehr über unser Trainee-Programm wissen? REWE Group-Interview: Trainees (youtube.com)
Weitere Informationen erhalten Sie unter karriere.rewe-group.com.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Sie haben Fragen zu dieser Position (Job-ID: 874202)? Dann melden Sie sich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind