IT-System Engineer (m/w/d) Netzwerk und Infrastruktur

Die ita vero GmbH ist ein herstellerunabhängiges Unternehmen für innovative Software-Lösungen mit Hauptsitz in Bad Vilbel. Unser Unternehmen mit 55 Mitarbeitern gehört als 100%ige Tochtergesellschaft zur HassiaGruppe, für die wir als Full-Service-Dienstleister alle Bereiche der Informations- und Kommunikationstechnologie abdecken.

Darüber hinaus entwickeln, implementieren und vertreiben wir unser innovatives Lagerverwaltungssystem WMS.O, STEP1 und PRISMA.SLS – ein Staplerleitsystem, mit Ortungstechnologie. Mit unseren Softwarelösungen steuern und optimieren wir die Prozesse in der innerbetrieblichen Logistik und Produktion unserer Kunden.

• Administration, Konfiguration und Wartung von LAN- und WLAN-Infrastrukturen
• Betreuung und Weiterentwicklung der Netzwerkumgebung (LAN, WAN, WLAN)
• Administration von IT-Räumen und deren Komponenten (Klima, USV, Überwachung, Server-Hardware)
• Fehleranalyse und -behebung in Netzwerkinfrastrukturen und IT-Systemen
• Erstellung und Pflege der technischen Dokumentation
• Konzeption und Umsetzung von IT-Infrastrukturprojekten in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
• Deutschlandweite Betreuung unserer Standorte zur Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs
• Teilnahme an der Rufbereitschaft für Notfallmanagement und Support
• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein vergleichbares Studium
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Netzwerkadministration und in der IT-Infrastruktur
• Fundierte Kenntnisse in der Administration von Aruba- und Extreme-Netzwerkinfrastrukturen
• Erfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung von LAN, WAN und WLAN
• Sicherer Umgang mit IT-Komponenten wie Server-Hardware, USV-Anlagen und Klimaanlagen
• Praktische Erfahrung in der Fehleranalyse und -behebung
• Erfahrung in der Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen
• Gute Kenntnisse in der Konzeptionierung,Projektplanung und Umsetzung von IT-Infrastrukturprojekten
• Reisebereitschaft für die deutschlandweite Betreuung unserer Standorte (ca. 25%)
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft