Technischer Objektbetreuer *

Weidmüller - Partner der Industrial Connectivity

Als Global Player in der elektrischen Verbindungstechnik erzielte Weidmüller im Geschäftsjahr 2023 einen Umsatz von mehr als einer Milliarde Euro mit rund 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Für einen neues Maßstäbe setzendes Hightech Unternehmen der Weidmüller Gruppe, suchen wir ambitionierte Experten, die sich zutrauen, eigene Ideen umzusetzen.

Übernimm Verantwortung in der täglichen Steuerung des Standortes, um einen erfolgreichen Betrieb sicherzustellen und eröffne Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen.

• Du wirst die Aufgaben des Facility Management für das Logistikzentrum technisch sowie strukturell abdecken
• Du übernimmst die Verantwortung für die technische Gebäudeausstattung und verwaltest diese selbstständig und eigenverantwortlich
• Weiterhin überwachst Du die Einhaltung aller Auflagen und Vorschriften, insbesondere bei Wartungen, SV-Prüfungen inkl. zugehöriger Mängelbeseitigungen
• Du setzt Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an den technischen Anlagen in unseren Einrichtungen um
• Darüber hinaus stellst Du die Daten- und Dokumentenpflege u.a. für die Gewährleistungsüberwachung und die Betreiberverantwortung sicher
• Du übernimmst die Verantwortung für die infrastrukturellen Dienstleistungen und monitorst die Reinigungsdienstleistungen, den Sicherheitsdienst sowie die Pflege sämtlicher Außenanlagen

• Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Bau-, Gebäude- oder Betriebstechnik
• Du besitzt einschlägige Berufserfahrung rund um die Gebäudetechnik oder den Gebäudebetrieb
• Du bist technisch versiert und verfügst mindestens über Grundkenntnisse zu Arbeitssicherheit und Brandschutz
• Du arbeitest sehr selbständig, übernimmst Verantwortung und orientierst Dich an den Bedürfnissen der Gebäudenutzer

• Geregelte Arbeitszeiten
• Übertarifliches Entgelt
• 13. Monatsgehalt
• 30 Tage Urlaub
• Modernste Arbeitsmittel und viele Möglichkeiten, mitzugestalten und eigene Ideen umzusetzen
• E-Bike Leasing

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• Im Sinne der Charta der Vielfalt sind Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuelle Orientierung für uns nicht entscheidend bei einer Stellenbesetzung.