[ref. u461624] Recruiter / Personalreferent als Talent Acquisition Specialist (m/w/d) bei der AGROLAB GROUP
AGROLAB GmbH Landshut Vollzeit
Recruiter / Personalreferent als Talent Acquisition Specialist (m/w/d) bei der AGROLAB GROUP
MIT UNS DIE ZUKUNFT GESTALTEN
Haben Sie Freude am Umgang mit Menschen, begeistern Bewerber:innen von heute gern als motivierte Mitarbeiter:innen von morgen und sorgen mit Engagement für eine einwandfreie Candidate Experience im Bewerbungsprozess? Dann werden Sie Teil unseres deutschlandweit aktiven Recruiting-Teams der AGROLAB GROUP entweder vor Ort im niederbayerischen Landshut oder am norddeutschen Standort in der schleswig-holsteinischen Landeshauptstadt Kiel!Bewerben Sie sich jetzt und begleiten Sie fortan mit uns unsere Bewerber vom Erstkontakt, über das Vorstellungsgespräch bis hin zur Vertragsunterzeichnung und der Betreuung des Onboarding-Prozess indem Sie unsere Arbeit zukünftig bereichern!
Arbeitsort: 84034 Landshut oder 24107 KielAnstellungsart: Festanstellung
Umfang: Vollzeit / Full time
Arbeitszeit: Gleitzeit mit Homeoffice (anteilig)
Jetzt bewerben!- ZU IHREN AUFGABEN ZÄHLEN
Bedarfsaufnahme aus der Fachabteilung, Erstellung der Stellenausschreibungen
Beurteilung und Vorauswahl von Bewerbungen, Organisation und Durchführung von Telefoninterviews (ca. min/Tag) und Vorstellungsgesprächen
Unterstützung der Fachabteilungsleiter bei der Integration neuer Mitarbeiter durch Führen von Onboarding-Gesprächen
Auswahl von geeigneten Recruitingkanälen sowie Active Sourcing bspw. via XING, LinkedIn etc.
Personalmarketing Aktivitäten (z.B. Besuch von Hochschulmessen)
Ausbau und Pflege unseres Talentpools
Begleitung des Offboarding-Prozesses von Mitarbeitern
IHR PROFIL
Studium (B.Sc.) in Psychologie / Wirtschaft / BWL Schwerpunkt Personalwirtschaft / Human Resource Management oder vergl. Qualifikation oder ähnlich, mit Weiterbildung im Recruiting oder abgeschlossene kaufmännische bzw. betriebswirtschaftliche Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im RecruitingSie bringen mind. 1-2 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Rekrutierung von Mitarbeitern mit
Sie besitzen Methodenkompetenz in Auswahlverfahren und dem Führen von Bewerbungsgesprächen
Sie bringen Flexibilität für Dienstreisen mit (ca. 3-4 Tage pro Monat)
Ebenfalls ein Plus, aber kein Muss ist Erfahrung mit dem Bewerbermanagementsystem ONLYFY
Sie sind sicher im Umgang mit MS Office (v.a. PowerPoint)
Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und ein gutes Englisch in Wort und Schrift
Sie besitzen ein ausgezeichnetes Kommunikationsvermögen mit ausgeprägter Sozialkompetenz und die Fähigkeit, Kandidat:innen zu begeistern und erfolgreich durch den Bewerbungsprozess zu führenSie übernehmen mit Engagement, Eigenständigkeit und Zielstrebigkeit die Verantwortung für die Steuerung und Durchführung aller Recruiting-, Onboarding- und Offboardingprozesse sowie deren Weiterentwicklung
Sie sind kooperativ für das Arbeiten im Team und freuen sich auf eine enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und dem lokalen HR Team
IHR PLUS- Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem krisenstabilen Unternehmen
- Beitrag zu gesellschaftlich relevanten und nachhaltigen Dienstleistungen
- Flexible Arbeitseinteilung nach Absprache
- Homeoffice möglich, anteilig bis 40%, max. 2 Tage/Woche
- Attraktives Gehalt
Motiviertes Team
Sicherer- Arbeitsplatz
Freie Getränke
Flexible Arbeitszeit
Gute Erreichbarkeit
Remote-Arbeit- Home-Office
Jährliche Firmenevents
Firmenparkplatz- AGROLAB ALS ARBEITGEBER
Seither expandieren wir kontinuierlich im Dienste der Gesellschaft. Europaweit arbeiten heute mehr als 2000 spezialisierte Chemielaboranten, Naturwissenschaftler und Kaufleute, sowie zahlreiche motivierte Anlernkräfte und Aushilfen Hand im Hand bei der AGROLAB GROUP.
All unsere Dienstleistungslabore nutzen der Menschheit mit unabhängiger Analytik für gesunde Lebensmittel, saubere Umwelt und nachhaltige Landwirtschaft. Damit AGROLAB auch weiterhin für einwandfreie analytische Qualität und exzellenten Service steht, suchen wir kontinuierlich motivierte Mitarbeitende mit Engagement, Eigenverantwortung und einem Sinn für Sorgfalt und Qualität.
IHR KONTAKT
Dr. Sabine Lenk (Recruiting / Human Ressource Management)Tel.
Bewerben Sie sich jetzt!- Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
AGROLAB GmbH | Jenaer Str. 1 | 84034 Landshut
UnternehmerTUM MakerSpace GmbHBayern
attraktive Benefits nutzen (z.B. interne Sportangebote und ein Jobrad, mehr Infos findest du auf unserer Homepage)
Wir freuen uns über Deine ausführlichen Bewerbungsunterlagen
• Kontakt
Alina Beck, Talent Acquisition Manager
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Eine sehr gute Vergütung und ein umfangreiches Paket an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen wie Poolfahrräder & Scooter, Guthaben-Bezahlkarte und BAV - weil wir deinen täglichen Einsatz zu schätzen wissen.
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