Mechatroniker (m/w/d) - ARWA Personaldienstleistungen - ref. r7617123
Sie suchen einen neuen Job als **Mechatroniker (m/w/d)** in **Vollzeit**?
Dann haben wir im Rahmen der **Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme** in **Biedenkopf** den passenden Job für Sie!
### Unsere Benefits für Sie- Sehr gute Übernahmechancen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Gute Einarbeitung am Arbeitsplatz
- Gutes Arbeitsklima
- Wir bieten Ihnen Abschlagszahlungen an
- Auf- und Umbau, Änderungsarbeiten von Versuchsteilen
- Durchführung und Überwachung sicherer Schaltvorgänge gemäß Vorschriften und Sicherheitsstandards
- Technische hydraulische Umrüstung von Geräten, Maschinen, Fahrzeugen
- Fehlersuche an Anlagen, Maschinen und Geräten
- Reparatur, Wartung und Instandhaltung
- Mechatronik
- Metallbearbeiten, Metallverarbeiten
- Produktions-Mechatronik
- Werkzeugbau
- Deutsch (C2 / Zwingend erforderlich)
- Belastbarkeit
- Motivation/Leistungsbereitschaft
- Sorgfalt/Genauigkeit
- Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit
Freuen Sie sich auf eine attraktive **Vergütung von 16,51 € pro Stunde**!
### Ihre Chance zum neuen Job, bewerben Sie sich jetzt!
Im Bereich Mechanische Fertigung erwarten Sie abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem modernen Unternehmen. Wir melden uns im Anschluss an Ihre Bewerbung umgehend bei Ihnen! Falls Sie noch Fragen an uns haben, können Sie uns von Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr telefonisch unter [06421 / 953940](tel:+496421953940) oder per Mail an erreichen.
Sind Sie Mechatroniker (m/w/d) oder KFZ Mechaniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Servicetechniker (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), KFZ Meister (m/w/d), Quereinsteiger KFZ (m/w/d) oder KFZ Fachkraft (m/w/d)?Dann bewerben Sie sich jetzt gleich online auf dieses Stellenangebot!
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage [www.arwa.de](https://arwa.de) unter dem Punkt “Datenschutz”.