[ref. c66755516] Espelkamp - Recruiter (m/w/d)

Über Mittwald CM Service GmbH & Co. KG

Wir sind 180 kreative Köpfe, die hier in Espelkamp an echt starken Lösungen für das Web von morgen arbeiten. Glück bedeutet für uns, unseren Kunden das Leben im Web so einfach wie möglich zu machen.

Wir lieben Web. Wir atmen Code. Wir denken Hosting neu.

Jeden Tag.

• Sicherheit & Perspektive: Unbefristete Verträge, Gleitzeit, ein branchenübliches Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und 30 Urlaubstage: Wir suchen coole Leute für eine dauerhafte Zusammenarbeit auf Augenhöhe und wollen gemeinsam mit dir durch dick und dünn gehen
• Deine Entwicklung: Wir wollen, dass du dein volles Potenzial entfalten kannst. Dabei unterstützen wir dich aktiv durch Weiterbildungen, Schulungen und unser Coaching-Angebot. Du siehst ein spannendes Thema, das dich und uns voranbringt? Dann nimm dir die Zeit, dich damit zu beschäftigen
• Dein Einfluss: Mitdenker gesucht! Wir geben deinen Ideen Raum und sind offen für Neues. So entwickeln wir uns als Unternehmen stetig weiter. Du möchtest was bewegen? Bring dich ein und lass deinen Gedanken freien Raum. Wir leben echte Mitbestimmung - unabhängig von Rolle und Titel
• Gesundheit & Wohlbefinden: Du kannst dich auf Angebote rund um deine körperliche und mentale Gesundheit (wie Sportnavi, aktive Pause, etc.), unser Fahrradleasing und Corporate Benefits freuen. Natürlich ist bei uns auch für Vitamine, Koffein & H2O gesorgt

• Du bist Ansprechpartner:in für Bewerber:innen und übernimmst die gesamte interne und externe Bewerberkommunikation
• Du erstellst aussagekräftige Stellenausschreibungen anhand der Anforderungen und wählst die passenden Recruiting-Kanäle aus
• Du entwickelst kreative Sourcing-Strategien und setzt diese erfolgreich um
• Du hast einen Blick für Top-Talente und kontaktierst diese proaktiv (Active Sourcing)
• Du hast die gesamte Candidate Journey im Blick
• Du entwickelst und steuerst Personalmarketing- und Ausbildungsmarketingaktivitäten und nimmst an Messen und Events teil
• Du hast die Recruiting-Kennzahlen im Blick und leitest daraus Optimierungen ab

• Du bringst erste Erfahrungen als Recruiter:in oder Active Sourcer:in idealerweise im IT-/Tech-Umfeld mit
• Du überzeugst geeignete Kandidat:innen von unserer Unternehmenskultur durch deine Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, andere zu begeistern
• Du vernetzt dich gerne und arbeitest gerne mit anderen zusammen
• Du kannst dich in verschiedene Jobprofile und Aufgabenbereiche (Entwicklung, Technik, Kundenservice, Marketing) hineindenken
• Du hast ein analytisches Denkvermögen und zeichnest dich durch selbständiges, proaktives Arbeiten aus
• Du hast ein Gespür für aktuelle Trends und begeisterst uns mit deinen kreativen, innovativen Ideen

Unser Jobangebot Recruiter (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.